史上最大規模裁員》4千多位勝華員工 9億資遣費一次到位

史上最大規模裁員》4千多位勝華員工 9億資遣費一次到位
Photo Credit: Nick Ares @Flickr CC BY SA 2.0

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陳雄文說,過去發生大解雇案都由地方勞工局先處理,但因無法和財政單位、債權銀行協商,常錯失處理時機,等企業資產都被扣押、拍賣、甚至勞工上街抗議後,勞動部才出面收尾。

9月份勝華(2384)爆財務危機,原先首批估裁員600人,台中3廠期望守住1~2廠再有重整機會,但情勢持續失控,演變至今將裁員4700多人。勞動部長陳雄文26日表示,目前資遣費9億已經全數發予勞工,但這也創下大量解僱勞工保護法有史以來最大規模的裁員。

ETtoday報導,勝華由於擴充太快、投資估算錯誤,面板供需失控,導致今年9月發生財務危機,解雇在台中潭子的廠區等,原先第一批僅先裁員600人,其中包括優退的26名勞工,也就年齡加年資達70以上的勞工,但由於後續狀況持續失速,導致要裁員4700多人。

勞動部長陳雄文指出,此次勞動部一開始就介入營運狀況,因此對於員工的掌握度能較高,在解僱4千多人後,預估還有100~200位勞工在職。他強調,勝華目前資產還是大於負債,因此在2.8億元的退休金部分支付勞工沒有問題,而是9億元資遣費恐受到銀行端圈存。

聯合報導,陳雄文說,約4千名遭資遣的勝華台中工業區、台中加工出口區(潭子)和幼獅工業區員工,近9億元資遣費已在耶誕節前全數匯入勞工帳戶。

另外,勞動部也以專案方式,協助勝華遭解雇勞工辦理失業認定,並採集中受理模式,方便勞工請領失業給付,近期還陸續為這些員工辦理三梯次大型徵才活動和多次就業輔導,協助他們盡快找到工作。

陳雄文說,過去發生大解雇案都由地方勞工局先處理,但因無法和財政單位、債權銀行協商,常錯失處理時機,等企業資產都被扣押、拍賣、甚至勞工上街抗議後,勞動部才出面收尾。

但勞動部這回改打「上半場」,在聽到風聲後就積極介入,不僅不用苦打「下半場」,連「延長賽」也省了,成功在最短時間(約3個月)就拆除史上最大勞資爭議未爆彈。

陳雄文進一步說,勞動部在勝華裁員持續擴大後,於12月11日隨即緊急與行政院長毛治國、財政部、經濟部進行討論,最終由財政部闢路造橋與台銀台中分行在14日進行協商,最終決定銀行不扣抵勞工退休金、資遣費、圈存款項,但前提是成立專戶後須受到台銀的監管。

4000勝華員工 拿到9億資遣費(聯合)
勝華4700位員工獲聖誕大禮 勞動部出手 9億元資遣費入袋(台視)
大解法史上最大規模!勝華裁員4千人 資遣費9億到位(ETtoday)
勝華解僱員工 勞動部爭得資遣費(中央社)

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Photo Credit: Nick Ares @Flickr CC BY SA 2.0