《希望老後的我,看起來還不錯》:面對摯親離開撕心裂肺的痛,要怎麼走出悲傷?

我們想讓你知道的是
走出悲傷是需要勇氣的,提供你一帖「勇氣秘方」(C.O.U.R.A.G.E.),藉由這帖秘方,讓自己早日走過哀悼歷程四階段,珍藏對親友的思念,在人生的道路上繼續向前。
文:萬子綾、黃淑君、楊婷雅、蔡麗瓊、楊香容、鄭惠文
隨著年紀漸長,親友的離去,往往是我們難以承受之痛,當生命中的無常發生時,我們應坦然看待與調適,幫助失落的情緒找到出口,讓自己有繼續前進的力量。
面對哀傷
韓國有一個電視節目將過世小女孩的畫面,用虛擬實境科技(Virtual Reality)重現出來,讓媽媽重溫記憶中的溫暖畫面,轉播出來的這一刻時,逼哭所有人。但社會評價呈現出兩個極端,有人認為這樣會讓媽媽好不容易撫平的傷口,再度被掀開,傷口永難撫平;有人認為這樣可以讓她有機會跟女兒好好說再見,彌補之前未完成的事情。拜科技之賜,已逝親人可以虛擬再現,如果是你,你會選擇與摯親再次相見嗎?
人生難免會面臨失去親人、朋友、摯愛的情境,發生這樣的狀況,哀傷是正常的,每個人都擁有哀傷的權利,每個人面對哀傷所需要平復的時間也不一樣,重點是要讓自己走出哀傷,而不是放任自己一直活在哀傷的氛圍中。
親人過世後的那幾個月,你有沒有以下症狀?若這些症狀影響到工作和生活長達六個月,讓你有明顯強烈甚至無法招架的感受,請在框內打勾。
- 不相信、很難接受親友死亡的事實
- 情緒起伏不定或坐立難安
- 想到親友死亡,就感到極度痛苦或感到憤怒
- 感到人生空虛、無意義
- 不想與人接觸(感到麻木或人際疏離)
- 失去目標或感到茫然
- 難以再相信他人
- 無法繼續過原來的生活
八項中若有四項打勾,代表你還活在失去摯親的悲傷中。你離走出悲傷還有多遠呢?心理治療師沃登(Worden)提出「哀悼歷程四階段」,你可以檢視看看自己目前所處的是哪個階段呢?
- 第一階段:接受失落的事實
- 第二階段:經驗悲傷的傷痛
- 第三階段:重新適應摯親不在的環境
- 第四階段:將失去摯親的情感,重新投注在未來生活上
勇氣祕方
死亡是一個很沉重的離別,如何好好和親人說再見,停止遺憾,是一門很深的課題。面對摯親的離開,要怎麼走出悲傷呢?這並不是要你忘了他,有些人對於逝者的思念,可能十年都還無法忘懷。所謂走出悲傷,是指抒發並撫平情緒,找出方法,讓自己的生活回歸正軌。
走出悲傷是需要勇氣的,提供你一帖「勇氣秘方」(C.O.U.R.A.G.E.),藉由這帖秘方,讓自己早日走過哀悼歷程四階段,珍藏對親友的思念,在人生的道路上繼續向前。
Care:關心自己的情緒。允許自己悲傷,大哭一場吧!哭是理所當然的,哭是正常的反應,可以幫助你釋放負面情緒。
Open:開放自己的心胸,接納別人的關心。直接告訴周遭的朋友你需要什麼樣的幫助,或者告訴他們其實你只是需要找人說話,不需要解決方法。
Understand:瞭解什麼是可以改變的,什麼是不可以改變的。尼布爾祈禱文中提到,「親愛的上帝,請賜給我雅量接受不可改變的事,賜給我勇氣去改變應該要改變的事,並賜給我智慧去分辨二者的不同」。有些人可能會自責「如果我怎樣怎樣,他就不會死亡」,然而死亡這件事誰都無法控制,也無法改變,唯一能做的就是接受它。
Reflect:反思自己需要面對什麼責任。例如有責任要照顧在世的親人、有責任要完成逝者的心願等,找出活下去的意義。
Adjust:調整自己的心態和生活步調。靠著正向轉念,或其他事物來轉移注意力,例如傳統習俗折蓮花,透過折蓮花將祈願迴向給亡者。生活中少了重要的人,生活模式或步調勢必要做些調整,要不斷告訴自己:「我可以做到」、「他一定希望我過得好」。
Gain:重新獲得生活的動力,將焦點放在未來生活上。雖說哀傷情緒復原的時間沒有一定,但不要讓自己沉浸在悲傷的氛圍太久,可以多參加社交圈,結交充滿正能量的朋友,得到活力的「外援」。
Elaborate:闡述自己的經驗,或者請別人分享他如何走出哀傷的經歷。日本電影《送行者~禮儀師的樂章》劇中的男主角,看到「旅途協助者」的求職廣告,去面試才知道是要擔任「納棺師」,從原本的排斥到後來領悟到這份工作的神聖,發現自己在協助家屬送行的過程中,彌補了母親過世時不在身邊的遺憾,在一片悲傷的氛圍中,他的存在彷彿是一股安定人心的力量。
面對不算安慰的安慰
當喪失摯親時,周遭的朋友都會試圖安慰你,也願意伸出援手幫忙,你有沒有聽過以下安慰人的話?你覺得有效還是沒效呢?
- 這是最好的安排,不要難過了。
- 不要哭、不准哭,XXX會捨不得走。
- 時間久了,你就不會難過。
- 你的感受我能理解。你要為XXX活下去啊!
- 還好你還有XXX可以陪你。
- 你要是再不振作起來,死去的XXX會很難過的!
- 老天自有安排。
- 好在,你還年輕,還可以……
- 有什麼需要幫忙的,你儘管跟我說。
- 我知道你很難過。
「有什麼需要幫忙的,你儘管跟我說。」這句話能讓人感受到支持,「我知道你很難過」這句話能讓人感受到被同理,其他的表達方式都隱含說者的主觀判斷。聽到這樣的話該怎麼辦呢?
- 1. 對方到底想說什麼?
並不是每個人安慰的技巧都很好,無論他們是怎麼表達的,他們真正的意圖是「我想安慰你」,當你能夠理解他們是出自於善意,就不用太介意。
- 2. 為什麼他們要這麼說?
可能從小被教育要堅強,不可以輕易掉眼淚,看到有人悲傷的情況,其實也讓他們手足無措、感到不自在,你心情恢復平靜,也會讓他們感到「警報解除」、鬆一口氣。
- 3. 你該怎麼回答?
你可以選擇充耳不聞,或是微笑化解尷尬,其實只要回覆一句「謝謝你關心」就可以了。
面對失去摯親,每個人都有悲傷的權利,你可以允許自己好好悲傷,但你有責任自我療癒,勇敢面對失去摯親的傷痛,找到讓自己走出悲傷的力量。
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書籍介紹
《希望老後的我,看起來還不錯!寫給準老人的30篇優老計畫》,時報文化出版
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作者:萬子綾、黃淑君、楊婷雅、蔡麗瓊、楊香容、鄭惠文
未老先修、初老選修、老後必修。沒有人可以永遠年輕,讓我們一起啟動「優老計畫」,成為一個自在自愛、人見人愛的質感老人。
有別於市面上銀髮相關書籍多是工具型的食譜、養生指南以及慢性疾病的專症研究等,本書以心靈健康為使命,希望傳遞「從容優老」的精神:面對老後的變化,知與未知、生與往生,放寬心坦然真誠地度過每一天。本書結合各專業專家及講師,以簡單易懂的圖表、問卷形式及貼心大字級設計幫助熟齡夥伴投入養成計畫,成為優雅迷人的質感大人!

責任編輯:朱家儀
核稿編輯:翁世航
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ESG成為永續經營新顯學,除了追求獲利,這些企業更重視打造多元包容及友善環境的幸福社會!

我們想讓你知道的是
現今越來越多企業共享ESG架構理念,彼此跨業結盟、分享各自優勢,讓企業影響力發揮一加一大於二的效果。從渣打銀行與全球第一大烈酒集團帝亞吉歐的對談中,就可以看到雙方有許多相似之處。
「我的夢想」是許多人小時候作文課都會寫的題目,但是長大後,能真正實現夢想的人為什麼少之又少?其實,原因來自千里馬沒能遇上給予支援與資源的伯樂。
不過現在情況正在翻轉,因為現代商業環境,除了追求獲利最大化,更多企業把重心投入於實踐永續發展理念;尤其是在社會責任方面,企業更加重視勞工及社區等利害關係人的權益與福祉。打造更包容與多元的社會,需要更多企業一起聯手合作。
渣打、帝亞吉歐:從各自領域幫助社會上的千里馬
渣打銀行與帝亞吉歐在社會責任方面的相似之處,在於兩家企業都有幫助社會更具包容、照顧弱勢的公益計畫。
多年來,渣打在攜手政府單位及社福夥伴,共同打造「看得見的希望視障就業平台」,並透過連續贊助國內最大型的公益馬拉松賽事「渣打臺北公益馬拉松」至今累計幫助近700位視障朋友成功並穩定就業。在支持視障青年多元就業之外,渣打集團於2019年推出全新的全球性計畫 — Futuremakers by Standard Chartered,並擴大所協助對象,主要協助16-35歲視障青年及弱勢女性,並與社福團體合作,結合各組織的專業與資源,為他們提供就業的支持,幫助他們翻轉未來。在2020~2023年期間,渣打協助近7,000名視障青年及弱勢女性學習新技能、輔助他們就業及創業。目前渣打銀行也有6位視障員工在銀行擔任客戶服務的工作。

一般人可能無法體會,一些簡單的動作因為礙於視力限制,必須比常人多付出數十倍的反覆練習,沖泡咖啡就是一例。台灣第一位視障咖啡師林佳箴,小時候因意外導致視力逐漸退化,但她沒有向命運低頭,努力取得英國國際咖啡師證照,並且創立「甜裡開始」咖啡廳。
林佳箴的故事,能夠感動人心並且躍上媒體版面,一方面也因為她是帝亞吉歐「Keep Walking夢想資助計畫」的2020年得主名單之一。
帝亞吉歐Keep Walking計畫從2003年正式啟動,訴求不以營利為目的,不限定夢想的類型和議題,從環保生態、藝術文化、公益推動、到偏鄉教育,如今已經實現超過200份計畫,累積提供達1.8億元獎金回饋。每一位夢想家獲得贊助後,得以展現他們的天賦,實現自己的使命,堅持夢想並且勇往直前。
為地球永續而戰,日常小動作也能節能減碳
ESG概念的另一個重要議題是「環境保育」。近年因應極端氣候現象頻傳,為了讓全球溫升控制在1.5°C以內,截至2022年10月,全球已經有137個國家響應2050年要達成淨零排放,其中德國、瑞典、日本、英國等先進國家,更將「淨零入法」透過實際舉措要求企業從營運過程減少碳排放。
從國家立法到企業響應並展開行動,證明永續行動的迫切性,也凸顯沒有任何人可以在節能減碳這件事置身事外。
帝亞吉歐近期提出「2030社會願景」計畫,其中三個核心範疇分別是「提倡理性飲酒、促進社會多元包容、促進環境永續發展」,最後一項就扣連2030年要達到淨零排放。帝亞吉歐台灣總經理梁殷禎分享,在釀酒過程,最重要的成分就是水資源,帝亞吉歐規劃未來在產地製造過程,運用先進技術讓產品減少30%用水,具體提高產品生產效率。

渣打銀行總經理韓德聖(Ian Anderson)則表示,渣打集團也訂出2025年底要落實自身營運零碳排,2050年底達成投融資淨零碳排的目標。由於銀行的業務屬性,碳盤查過程, 屬於範疇一、範疇二的溫室氣體排放可以從自身做起;範疇三則屬於其他間接排放,例如商務旅行、上下游運輸、乃至於供應鏈、客戶所產生的碳排,且範疇三的碳排放量佔了總排放量95%。因此,渣打銀行下個目標就是要幫助客戶落實綠色轉型,打造綠色永續生態系。
值得一提的是,淨零減碳除了仰賴數位科技、組織轉型、調整商業模式來達成,每個人也可以在生活中擔任永續小尖兵。例如渣打銀行推出自家的永續發展App,員工可以在每日的工作中掌握自己的碳足跡,嘗試透過趣味的方式減碳,像是澆水、種樹小遊戲,企業會依同樣比例植樹,讓員工在日常為永續盡份心力。
翻轉偉大企業定義的現在進行式
股神巴菲特曾如此定義他眼中的偉大公司:「我認為競爭優勢可以持續25年到30年的公司」。然而,在ESG思維之下的今日,值得思考的是,偉大企業的意義應被賦予更多價值,除了具備競爭力與獲利能力,更重要的是願意關注社會、在乎永續的願景及行動。
對此,韓德聖這樣回應:「我們相信在推動商業與經濟增長的過程中,不能忽視對人類、環境、以及相關社群的關懷;藉由把永續行動融入我們的政策及業務之中,攜手我們的員工、客戶、乃至於更多人,一起創造更好的未來。」
想知道更多渣打銀行與帝亞吉歐決策者的精采對談,以及他們為ESG投入哪些心力?點擊影片觀看更多:https://www.youtube.com/watch?v=8Ub5gUPWBO8
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