離婚後擔心經濟來源：除了「扶養費」，政府也有七種「離婚補助」
我們想讓你知道的是
一般來說，若離婚後子女監護權歸屬於自己，對方依法得付出「扶養費」，假若對方也是經濟困頓而付不出錢，這時候還可以尋求政府的離婚相關補助。
新聞報導，歐美國家有失業的單親媽媽因為沒有經濟來源，被迫接受「用性愛換房租」的建議。在社會上，偶爾也會聽到一些單親媽媽為了扶養小孩，而選擇去賺「皮肉錢」。或者另一則新聞報導房東要求女學生「陪睡換包水包電」（這房東真小氣）的案例。
沒錢又面臨生活壓力，真的很容易把人逼得走投無路，尤其是對於「單親」、「離婚」的婦女，又更顯得弱勢。常有許多怨偶，遲遲沒有離婚，就是因為女方缺乏「經濟來源」，法律上有沒有可以幫忙的地方呢？
夫妻離婚，財產要重新分配
夫妻倘若離婚，如果小孩判定歸屬給女方，那麼依法雙方必須共同支付扶養費，這部分就能稍稍減緩養育小孩的經濟壓力。
另外，離婚後也有機會「分配財產」。一般來說，夫妻財產制度會先看婚前是否有「約定」，就是雙方是不是有講好要採用哪一種制度，如果有的話，可以分為「法定財產制」、「共同財產制」、「分別財產制」，若沒有特別約定的話，就是直接適用「法定財產制」。
- 法定財產制：夫妻財產分開，但離婚時可以請求分配「結婚後的財產」（須扣除債務）
- 共有財產制：夫妻財產共有，離婚平均分配
- 分別財產制：夫妻財產分開，無法請求分配婚後財產。
一般夫妻結婚大多不會特別約定，沒有特別約定的話就是採用「法定財產制」。所以，不論是在家當「閒閒美代子」或「家庭主婦」，在法定財產制的情況下，都可以跟對方要求分配婚後的剩餘財產，這個法律術語上叫做「夫妻剩餘財產分配請求權」。
沒錢？還有離婚補助幫你度過難關！
萬一，對方也是經濟困頓、付不出錢，財產也沒多少可以分，該怎麼辦？這時候還可以尋求政府的離婚相關補助！
政府對於離婚補助有以下七個項目，包含：
- 緊急扶助：核發當年度低收入戶最低生活費，不超過3個月。
- 生活津貼：15歲以下每名補助最低工資的10%。（以2020年為例：23800的10%，2380）
- 教育補助：高中職及大專院校學雜費減少60%
- 兒童托育津貼：6歲以下子女優先獲准進入公立托教機構，如讀私立幼托機構，每名子女每月補助1500元。
- 醫療補助：本人及6-18歲子女如果醫療費超過3萬，最高補助70%。如子女未滿6歲最高補助12萬。
- 訴訟補助：限定家暴受害訴訟補助，最高5萬元
- 創業貸款：包括微型創業鳳凰貸款及青年得申請青年創業貸款。
對於單親家庭來說，這筆錢可以幫忙暫時度過難關，讓生活有暫時的保障和喘口氣！至於該怎麼申請呢？只需要準備好相關證明，到戶籍所在的區公所辦理即可！
失業、沒有收入又要養小孩，是真的非常辛苦，離婚前後妥善研究相關法律與補助，可以保障自身權益，也可以讓自己的生活有基礎的保障。
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責任編輯：丁肇九
核稿編輯：翁世航
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2023資安產業日：新秀育成、跨域合作，資安培育基地在沙崙
我們想讓你知道的是
11月24日，數位發展部數位產業署於沙崙資安服務基地舉辦「2023資安產業日」，結合產業研討、資安講堂、企業攤位展示以及互動遊戲等形式，創造資安產業與產業資安交流媒合的舞台，匯聚產官學研等領域，打開臺灣資安新氣象。
疫情後，全球數位化的腳步更加迅速，網路惡意攻擊形式也不斷翻新，對臺灣造成許多資安威脅。因此，政府將資安產業列為國家重要產業之一，2021年底於臺南沙崙啟用的「ACW SOUTH 數位產業署沙崙資安服務基地」（下稱沙崙基地），就以推動資安產業發展、提升產業資安防護能量、推動產業資安、創造資安跨域合作為核心使命，積極推動人才育成、驗測實證產業技術、跨域合作等計畫，打造臺灣指標性的資安場域。
啟用至今，沙崙基地已培育超過2300人次的資安人才、已開發23套攻防演練劇本，並協助23家次廠商完成33項次資安產品驗測。為進一步凝聚臺灣資安產業，上週五（11/24）數位發展部數位產業署於沙崙基地舉辦「2023資安產業日」，結合產業研討、資安講堂、企業攤位展示以及互動遊戲等形式，創造資安產業與產業資安交流媒合的舞台，匯聚產官學研等領域，打開臺灣資安新氣象。
2023資安產業日盛大開幕：臺廠深耕、國際肯定，見證臺灣資安領先全球。
今年資安產業日聚焦於臺灣IT（資訊科技）、OT（營運技術）領域的資安研發、供應鏈聯防、產品驗測及人才培訓等亮點成果。數產署也在開幕儀式中加入巧思，展現各界深耕資安技術、提升產業資安韌性的歷程，並透過授贈資安新秀榮譽獎狀，凸顯沙崙基地攜手產業共育新秀的不遺餘力。此外，為了促進資安產業與產業資安進一步的交流與對話，也邀集資安領域專家，分享AI協防、公私協力及CMMC等最新資安趨勢；並於主會場中透過23家攤位展示，構築產官學研之間的交流平台，促進研發技術及創新服務的產業能量流動。
開幕式的成果短講中，榮獲2023年全球百大科技研發獎R&D 100 Awards的代表黃鼎傑組長表示「工控資安近年來逐漸受到產業重視，ICSentry工控資安威脅分析平台榮獲R&D 100 Awards的肯定，代表臺灣資安創新研發能量受到國際的注目與肯定。」對所有為資安產業奉獻心力的人來說，這座獎項是國際對臺灣資安研發能量的肯定，也鼓舞了在資安道路上持續努力前行的產業夥伴。綜觀今年臺灣資安的成果，數位發展署林俊秀副署長讚嘆，「臺灣資安真的是十年磨一劍。如今能夠收穫如此亮眼的成果，都是奠基於許多人多年來的共同努力，才終於走到今日這一步，真正把臺灣資安發揚光大。」
為產業注入新活力：業師領銜、接軌產業，從理論到實務的新秀實戰
不過，資安產業若要持續發展，帶來更多的創新技術及服務，後進的人才培育絕對是不可或缺的關鍵。因此，今年沙崙基地也延續去年沙崙資安新秀大賽「育才」的核心精神，辦理「2023沙崙資安新秀媒合培育計畫」，攜手產業師資，幫助對資安領域有熱忱、有興趣的新秀們找到學習的環境與資源，更上一層樓。
開幕式中，數位發展部唐鳳部長也蒞臨現場，親自頒贈今年度入選參與資安新秀媒合培育計畫的企業與同學們榮譽獎狀。授贈前，唐鳳部長也在致詞中肯定「企業出專題，學生來解題」的媒合模式。資安新秀代表陳躍心同學表示，計畫過程最特別的是接受業界導師的專業指導，不僅加深他們對資安理解，也在過程中體會到理論學習和產業實務的差異，對未來的課業學習及職涯發展都影響深遠。下午時段的新秀快講活動中，新秀們更充分展現對於資安領域的熱情、以及對業師輔導的感謝與肯定。
開幕式結束後，新秀們在「Testbed 資安應用多元展區」展出此次的專題成果，同時亦將想傳達給大眾的計畫成果資訊，透過有趣的闖關遊戲進行推廣；除此之外，現場還有「新秀成果導覽活動」，由專人詳盡地介紹沙崙計畫的發展脈絡與成果亮點，並帶領觀眾逐關導覽，深入認識不同新秀隊伍在培訓過程的點點滴滴：例如來自長庚大學資管系的「什麼時候要吃藏壽司」隊，運用叡揚資訊提供的培訓平台及漏洞檢測工具，開發出具備安全框架的「智慧安全會議室管理系統」；以及跨校組隊的「吃飯皇帝大_白飯北科大」隊，透過菱鏡提供的硬體設備進行實作，進行資安攻擊的觀測與分析，並且在專題期間偵測到一起真實的DDos攻擊。
有趣的是，分享過程中新秀們不約而同的表示，參與計畫最大的收穫是他們從一次次的挫折與困難中，領悟到實作與理論的差距。而當自己從單純解題、答題的「解題者」，進階為找到問題、解決問題的「出題者」後，他們對資安領域也產生更多熱情。另一方面，參與育才的企業導師也相當肯定新秀們的認真，他們學習過程的衝勁和態度，就是成功解題的關鍵，也期待未來沙崙基地的人才培育計畫能夠更大、更廣，為臺灣資安產業注入更多活水。
新秀人培 x 產業對話：臺灣資安的關鍵節點
開幕式時，唐鳳部長曾提到，「數位部為了彌平『資安產業』和『產業資安』的距離，長期致力於推動各項資安計畫，以期未來新的服務或需求出現時，雙方能在毫無知識隔閡的狀態下連結，最大化技術迭代的速度。」而ACW SOUTH數位產業署沙崙資安服務基地就是兩者交會的關鍵節點，不只培訓更多產業資安人才，同時挖掘更多潛在的新秀投入資安產業，也促成臺灣各界企業的相互交流，啟發越來越多的正向循環。也期許未來在數位發展部數位產業署的帶領下，沙崙基地能匯聚更多資安人才，凝聚產業資安能量，攜手產官學研朝更靈活、多元的資安未來邁進。
（數位發展部數位產業署廣告）
