李白:寫詩?不能糊口的(上)

我們想讓你知道的是
為賺錢而寫的文章變成雋永文學者,不是沒有,只是很少,而且有時要經過年月洗禮才見真章,作者本人未必有那麼長命看到自己好文傳千里。
舞文弄墨,於我而言,是為興趣,為直抒己見,為娛人娛己。從前為工作寫廣告繕稿、寫公關司儀稿、翻譯教科書,這些為賺錢餬口而寫的東西,不是言不由衷,就是悶蛋非常。
為賺錢而寫的文章變成雋永文學者,不是沒有,只是很少,而且有時要經過年月洗禮才見真章,作者本人未必有那麼長命看到自己好文傳千里。
自古以來,文人都是怎樣餬口的呢?
成功靠父幹,投胎投得好,做個含銀匙的二世祖,萬貫家財任揮霍,何須擔心作品賣不賣得出去?就如宋徽宗。

Photo Credit: Zhao Ji public domain
做皇帝不成,也可以做官、做公務員,管完衙門事務,就與其他官吏文人把酒當歌、吟詩作對,總之有份俸祿就不用愁,就如歐陽修、陶淵明、龍應台、Lawrence Durrell、Vaclav Havel。
性格不適合做官的,也可以找個教職做個教書先生,平時在象牙塔裡春風化雨,工餘時天馬行空爬格子,就如魯迅、錢鐘書、J.R.R.Tolkien、Dan Brown。
做個軟飯王,找個有錢有能力養家的配偶,讓自己做好煮飯洗衣等瑣事,便能奮筆疾書,就如三毛。
許多大名鼎鼎的作家,原本都有自己的職業,並非靠賣文維生。J.K.Rowling在國際特赦組織工作,John Irving是摔角教練,T.S.Eliot曾經在銀行工作,例子不勝枚舉。
武俠小說鼻祖梁羽生和「左手寫社評、右手寫小說」的金庸,雖然各自寫下幾十部銷量高且被改編成電影電視的小說,但他們二人的正職,卻是報社編輯和社長。
今時今日,出版管道比過往多,書刊網站多如繁星,人人都能做作家、做博客。稿費?甚麼來的?就算有,都往往得啖笑,萬一遇上無良編輯、出版社,被拖欠稿費就更慘了。做全職作家靠寫書寫文賺錢過活,恐怕是天方夜譚。作家必須要有其他收入來源才撐得住,就連已出版多本愛情小說的人氣作家唐希文也如是說。
香港市場小,要靠寫作生存就必須量產。不過,不是人人都像Issac Asimov(美國三大科幻名家,享壽72歲,出版超過500本科幻小說)般寫得快、靚、正,為交稿而交的稿,真的有質素保證嗎?
山地媽不才,最多只會寫無酬文章,卻篇篇是為興趣和自己關心的事情而寫。去年獲書商青睞出版了自傳式小品《豉油西餐的回憶》,只為一圓多年來出書的心願。自問寂寂無名,書商代我出版是冒險之舉,隨時會血本無歸。
於我而言,無論分得多少版稅,也不過是象徵式地錦上添花而已。如果真的要計算寫稿畫圖校對的時間,恐怕時薪連判上判的清潔阿姐也不如。就像讀書時參加的體藝比賽,都是為了一展實力、力爭殊榮,從而獲得肯定,有幾多人是為了那一千幾百的書券或現金而參賽的?
讀書時與詩人為伍,聽過這樣一個故事:有位香港詩人寫得一手好詩好文,正職卻是收入不豐的勞動工作,寧願賺少些的原因,是為了不用帶腦開工,把創意和繆思留起,下班後寫自己的詩。以寫作為興趣、為副業,實為進可攻、退可守的上策。
說來也有道理。從事文字工作的人,傳媒也好,出版也好,每天絞盡腦汁把案頭文稿寫好,下班後還有幾多人肯再花精力,寫自己真正喜歡的東西?
(請讀者先不要擲雞蛋,本篇篇幅較長,李白會在下集出場。)
李白:寫詩?不能糊口的(下)
本文獲作者授權轉載,原文見作者網誌。
責坐編輯:周雪君
核稿編輯:翁世航
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「綠領人才」現正夯,綠領職業大揭秘!

我們想讓你知道的是
面對減碳壓力,各國政府加速推動淨零轉型,一起來認識近年新興的「綠領人才」吧!
面對減碳壓力,各國政府加速推動淨零轉型,使得近年來綠領工作需求成長快速,無論是節能、創能、儲能、系統整合,都需要更多人才投入;一起來認識這些綠領人才的工作內容!
綠領人才1:光電案場規劃師
光電案場規劃師是負責規劃和設計太陽能光電案場的靈魂人物,在太陽能發電項目的早期階段,負責評估場地、分析建物現況、土地利用、考慮環境因素,並規劃如何最有效地配置太陽能光電設施。
這些專業人員需要考慮光電模組的布局、設備的選擇、發電量的預估,同時要確保設施的安全性、環境平衡以及與當地社區的協調,需要同步評估技術、政策、法規、成本等多方面的考量。包含評估技術的可行性、效率及成本;處理預算和籌資,確保有足夠的資金來支持建置和運營光電案場,與銀行、投資者等對象進行談判和合作。同時也會參與詳細的建物與土地利用規劃、設計太陽能裝置的配置,最後擬定適當的執行方案。
適合有這些技能的人才:工程和技術知識、專案管理能力、太陽光電技術士、具電腦繪圖能力者、安全衛生管理、現場工務工程師、系統整合工程師。

綠領人才2:離岸風場施工經理
隨著離岸風電產業的從無到有,這項與海相伴的新興職業也因應而生,離岸風場施工經理作為「海上工頭」,需要管理船上的施工團隊。該職位作為施工船船長以及業主間的橋樑,在施工過程中扮演協調、判斷、下指令的關鍵角色,並同時負責管理設備運作的安全性,確保風場設備能安全順暢地運作,也需要臨場反應與即時調度,除了擁有豐富的工程知識,也需具備高度的專業和隨機應變能力。
此類人才所需技能可包含(但不限於):離岸風場施工專案(尤指大型施工船舶類)管理與協調溝通能力、鋼結構工程焊接技術、大型起重機操作經驗、安裝和拆除工程技術等

綠領人才3:綠電調度員
「讓每一度綠電發揮最大價值」是綠電調度員的終極使命。身為售電業中的綠電調度員,需要解讀電廠發電數據(供給)和企業用電數據(需求)的能力。由於再生能源會受到天氣影響發電量的高低,必須利用過往經驗和電力數據資料,透過事前預測和事後調整,制定適宜的綠電匹配規劃,確保每一度電廠發出的綠電,盡可能地為企業客戶所使用。
適合具備這些技能的人才:電力系統知識、數據分析、計算機科學、風險管理、團隊管理

綠領人才4:綠能融資顧問
綠能融資顧問是指在再生能源領域提供融資和財務建議的專業顧問。這些顧問必須擁有豐富的金融、投資和相關產業知識,致力於協助業者成功獲得綠能融資。
綠能融資顧問的工作涉及財務、工程、保險、法律等四大領域的盡職調查(註1),和一般企業融資不同的是,專案內容涉及電廠等能源基礎建設,綠能融資顧問需要親自至再生能源案場勘查,實地檢視專案進度、了解業者如何經營當地社區關係以及環境生態的維護,並透過上述資訊判斷潛在風險,針對案場的可融資性提出建議。也因為這份工作和能源轉型的永續發展相關,所以也對環境懷抱著「使命感」,期許自己的貢獻能讓臺灣乃至於全世界,都能更加靠近淨零永續的願景。

※註1:盡職調查(due-diligence, DD)為企業投資和併購案中常見的流程,旨在整理並評估有關特定業務、投資或交易等專案的重要資訊,通常包含財務、法律和技術等面向,以確保決策者在做出重要決策前有全面的瞭解,並能夠最大程度地降低潛在風險和不確定性。
*以上資訊部分由大同智能、伯威海事、陽光伏特家、富邦銀行提供。
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