工讀勞檢逾4成業者違規 勞動部將擴大暑期檢查

暑假打工季到來，勞動部今邀7-ELEVEn、全家便利商店、麥當勞、王品集團等10家企業，簽署「青少年打工族友善職場宣言」，允諾「不低於法定基本工資之合理薪資」、「確實參加勞保」等六大宣言，願致力遵守勞動法令。勞動部長陳雄文表示，7月至8月將針對打工熱門行業啟動工讀生勞檢，擴大檢查家次到150家。

蘋果報導，10家出席企業簽署的六大宣言內容為：

1. 致力提供不低於法定基本工資之合理薪資
2. 確實參加勞工保險、保障就業權益
3. 遵守工時法令，依法給付加班費
4. 不使未滿16歲打工族於晚上8點以後工作
5. 營造安全健康、友善的職場環境
6. 落實打工族教育訓練、遵守職場工作規則及安全作業標準，培養正確就業觀念

中央社報導，陳雄文指出，2014年有42%業者被查獲違規，較常違反的事項多和工資、工時有關，例如延長工時未加給工資、假日工資沒給、或於休假日工作卻沒加給工資、沒有記載勞工出勤記錄、每7天中沒有1天休息作為例假，勞動部會將這些納入這次加強檢查重點。

自由報導，陳雄文說，15歲到24歲的年輕人中有77萬人在工作，其中有11.4萬人是在假期工作，過去常發生的狀況是應徵工作容易被騙、工作場所有危險、法定權益未獲保障，今年勞動部和其合作，青少年如果遇到問題，可向各縣市勞工局處或勞動部反映，也可透過台少盟轉達。

陳雄文還表示，勞動部已架設「青少年打工專區」，提醒各種常見的職場陷阱。

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新聞來源：

• 打工季將至　勞部邀麥當勞等簽署「合法宣言」（蘋果）
• 打工旺季到 勞部擴大工讀生勞檢（中央社）
• 工讀勞檢4成違規 勞動部擴大檢查（自由）

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Photo Credit：Connie Ma CC BY-SA 2.0