洪秀柱推「加薪抵稅」 綠營：懶惰又民粹，產業升級才能救低薪

國民黨總統參選人洪秀柱今天提出「打破低薪魔咒」首部曲，政策內容主張「員工加薪，企業抵稅」，以提高基層員工加薪的抵扣額，透過租稅獎勵政策來鼓勵企業為員工加薪，進而帶動經濟發展。對此，民進黨表示，減稅加薪的方案是用「懶惰又民粹」的方式唬弄人民，是用一個解決不了問題的不負責任做法來回應民眾期待。

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聯合報導，洪秀柱競選團隊今日首度舉行政策發表會，在國家政策基金會執行長尹啟銘、政策會執行長賴世葆、立委曾巨威及前全國總工會理事長陳杰等人陪同下舉行記者會，就青年朋友最關心的失業與低薪問題，提出解決之道。

中央社報導，洪秀柱表示，經濟情況不好，企業與員工都辛苦；要增加國內消費，必須加薪，這是基本常識，因此她提出一系列「打破低薪魔咒」方案，首部曲就是「員工加薪，企業抵稅」。

根據洪秀柱所提的三年方案，中小企業為基層員工加薪，第一年可將加薪數額的200%當費用扣除，第2年可將加薪數額的160%當費用扣除，第3年可將加薪數額則的130%當費用扣除，意即，若加薪1萬元，3年下來抵稅的比率為32.3%。而企業若增聘失業青年，洪秀柱主張，增聘29歲以下的失業者為新員工，所付出的薪資可乘以150%當作費用。

新頭殼報導，洪秀柱說，舉例而言，如果中小企業基層員工月薪每增加1000元，雇主在第1年可以用1倍，也就是2000元的數字提報費用，第2年可以報1600元，第3年報1300元，可以連續提報3年。經過這樣的鼓勵，相信中小企業主會更有誘因為員工加薪。當然，為防止單一企業減稅太多，她們未來會在提案裡加入防護機制，確認這個措施有上限和節制。

對於青年失業問題，洪秀柱表示，現在20到24歲的年輕人失業率達到12%，25到29歲的年輕人失業率也超過6%，這些都是全國平均好幾倍，這是一個必須解決的問題。去年已經通過一個法律，讓中小企業增雇員工時，其薪水可以加成到130％當作費用，這個很好，但是還不夠，因此提出凡雇用 29歲以下失業青年的，要給予特別的補助，抵稅的加成要增加到150%。

洪秀柱認為，企業為員工加薪可以抵稅，員工收入多了，自然會增加消費，內需市場活絡了，景氣當然就跟著復甦，政府的稅收也會增加，這是台灣社會全贏的政策。

風傳媒報導，洪秀柱說，美國民主黨總統參選人希拉蕊．柯林頓（Hillary Clinton）提出的方案與她的方案異曲同工，透過租稅獎勵來鼓勵美國企業幫基層員工加薪。不過行政院之前提出的加薪四法（《公司法》、《工廠法》、《勞動基準法》、《中小企業發展條例》等四法修正案）在立院遭受阻擋，洪秀柱說，如果民進黨只從選舉角度思考，不願協助國家一步步解決問題低薪失業問題，國家社會就不會進步。

中時報導，針對洪秀柱今日對台灣低薪化提出的「員工加薪、企業抵稅」政見，民進黨表示，民進黨政策會副執行長施克和指出，學界已對減稅加薪提出多項質疑，包括曾任職馬政府的中研院士朱敬一就指出，減稅加薪的方案是用「懶惰又民粹」的方式唬弄人民，是用一個解決不了問題的不負責任做法來回應民眾期待。

施克和指出，改變低薪結構要從產業升級入手，而7年多來國民黨執政完全忽略這個重要性。施克和也指出，國民黨在立法院所提出的「加薪4法」，條文不夠完整，也不夠具體，可能變相為替高階白領加薪、增加底薪但減少獎金，或是以人頭加薪等問題。

至於加薪減稅部分，施克和指出，民進黨主張企業獲利給予員工加薪理所當然，但因為減稅才提高薪資，並不合理；政府沒有理由以租稅優惠補貼企業加薪，況且難以避免「假加薪、真減稅」、「名目加薪、實質減稅」的負面效果。

新聞來源：

• 洪秀柱提員工加薪 企業抵稅（中央社）
• 打破低薪魔咒 洪秀柱：透過租稅獎勵，鼓勵企業加薪（風傳媒）
• 首波政策出爐 洪秀柱提修法「加薪抵稅」（新頭殼）
• 救低薪 洪秀柱推員工加薪企業抵稅政策（聯合報）
• 柱姐端減稅誘因 綠營憂淪假加薪（中國時報）