童子賢:技職「處在進退不得的中間」,虛榮心使臺灣少掉一流的專科學校

童子賢:技職「處在進退不得的中間」,虛榮心使臺灣少掉一流的專科學校
圖片來源:TEDxTaipei

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童子賢在會中指出,過去幾十年教改影響技職,讓技職「處在進退不得的中間」,如今廣設科大,少掉一流專科學校,五專升等改制科大後混合技職和研究路線,非常可惜

9月22日,教育部舉行「104年第二期技職教育再造計畫—產業學院論壇」,本身為臺北工專畢業、現和碩聯合科技董事長童子賢表示,科大應重設五專部。

教育廣播電台報導,教育部政務次長陳德華在會中表示,教育部從102年起,編列2百多億元推動為期四年「第二期技職教育再造計畫」,針對業界人力需求開設「契合式人才培育專班」,由企業與學校共同規劃課程、提供師資,讓學生到業界實習,目前各校已陸續有「產業學院」的學生畢業,預計明年將有6千人畢業,成為業界所需人才。

聯合報導,童子賢在會中指出,過去幾十年教改影響技職,讓技職「處在進退不得的中間」,如今廣設科大,少掉一流專科學校,五專升等改制科大後混合技職和研究路線,非常可惜,認為臺北科大和臺科大等科大應爭取重新設立五專部。

童子賢進而表示,現在臺灣學生讀書讀很久,可能不太清楚自己發展的方向,就一路念到研究所,很晚進入職場,很多民眾又太早退休,國家喪失生產力和競爭力。讀五專可讓學生提早就業,需要進修時再回學校,摸索自己的方向,不會浪費時間。

根據自由報導,童子賢在會中分享,以前教育不進步、生活和求職都不容易,國中高中畢業後,遊覽車一車車載去工廠公司就業,當時的教育體系沒有那麼多人力供應量,國、高中畢業就不錯,而過去30年要感謝父母那一代,節衣縮食也要讓子女唸書,提供企業和社會高素質的人力,但臺灣也在過去30年間,因虛榮心使臺灣少掉一流的專科學校。

童子賢也提及,和碩新鮮人的起薪是22K的1.7倍(37K),和碩加薪多加在基層員工,2014年七成員工調薪12%,主管3到4%,今年雖然沒調那麼高、但還不錯,勉勵年輕人把自己訓練成有用的人才,比起歐洲失業率,臺灣沒有那麼嚴重,所以不要唱衰自己,希望技術職業教育及重視腳踏實地技能的教育,能再度於臺灣深耕落實。

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