別再稱他們「泰勞、印傭、越配、賓妹」，他們是「移工」和「新移民」

新聞整理：王珮倫Nico

台灣自古以來就是一個移民的社會，獨特的歷史背景醞釀出多元豐富的文化，但民眾對於逐年增加的外籍移工和新移民卻不甚瞭解，不時聽到充滿歧視意味的「外勞」稱呼，台北巿長柯文哲先前的「進口外籍新娘」一說，不正是透露了台灣人普遍對東南亞的想像。

本文統整關鍵評論和系列報導，除了讓讀者關注平常被主流媒體忽視的東南亞移工和新移民之外，也介紹相關團體和活動，讓願意關注東南亞議題的民眾能支持參與。

金髮碧眼的「老外」和皮膚黑黑的「外勞」：台灣人看「外國人」的雙重標準

過去每年的開齋日，台北車站都會湧入大量的外籍勞工，三五成群席地而坐，帶著家鄉菜餚與親友分享。台鐵從一開始以紅龍驅散外勞，到現在願意以尊重和包容的立場為出發點，邀請通曉印尼文的志工在場協助翻譯，維持車站秩序，讓開齋節成為台北車站的另類的重頭戲。

然而這個一年一度的開齋節卻引來台灣民眾批評表示「佔據地板給人家的感覺，就是亂七八糟，有礙觀瞻」，甚至出現「台北車站已被外勞攻陷」的反對聲浪。

值得思考的是如果角色換成一群金髮碧眼的老外，台灣人是否會有如此大的反彈？或許我們該問的問題不是「外勞可不可以坐車站地板」，而是要問「他們為何僅剩地板可坐」。

歧視無所不在：從「外籍幫傭餐」到教育部的「微調課綱」

今年3月，台北市東區一間貴婦親子餐廳，因考量用餐家庭多帶著外傭，設計出199元的「外籍幫傭餐」，遭網友反應不妥後已道歉並取消餐點。雖然餐廳表示並沒有歧視的意思，但沒有歧視的意圖，不代表沒有歧視，況且是「自以為合理的差別待遇」。

東區餐廳菜單驚現「外籍幫傭餐」…是歧視還是缺乏同理

教育部在「微調」後的課綱中因使用「外籍新娘」、「菲傭」、「印傭」等詞彙，讓民間團體抗議表示，這些詞彙顯示，教育部缺乏對性別平等與促進多元族群相互理解的基礎認識。這些稱呼對教育部來說可能是小事，但對新移民家庭卻是嚴重的大事，移工團體呼籲，別再用「外勞」、「外傭」等污名化的歧視用語，應使用「新移民」、「婚姻移民」、「新住民」、「移工」等中性用語。

課綱出現「外籍新娘」、「菲傭」等詞，民團轟：教育部帶頭歧視

警察：抓外勞好像對社會治安沒什麼重大貢獻，反而是這些外勞對社會比較有貢獻

移民署專員陳允萍表示，他第一天當警察就負責抓外勞，而且績效很好，但抓久了開始思考，為什麼要抓他們？他們犯了什麼罪？為什麼逃跑？原來的雇主不好嗎？後來進一步追問才發現，原雇主虐待他、或苛扣工資、或毆打他、甚至性騷擾，或者被仲介剝削。陳允萍表示，「每個逃逸外勞背後都有一段故事，但到底誰比較可惡？」

於是他開始替外勞申冤，如果雇主欠工資，他就傳雇主來討工資；雇主毆打、或性騷擾，他就調查。被他查獲的非法移工，看他非常積極幫他們討公道，大家口耳相傳知道要來台東找他「自首」。陳允萍查緝績效因此登上全台東第一名，也被冠上「外勞教父」的稱號。

抓外勞好像對社會治安沒什麼貢獻…這位有「外勞教父」之稱的警察決定這樣做

新移民不是文盲，盲的是臺灣對多元文化的尊重

對於逐年增加的新移民和下一代的小孩，主流論述總喜歡聲稱這群東南亞的外籍配偶是文盲，正因為她們素質低落沒有能力教育下一代，因此造成子女發展遲緩無法跟上學校進度的問題。

事實上，新移民女性並非文盲，而是台灣的制度面不夠健全，導致她們原有的語言無用武之地；加上台灣缺乏對多元文化尊重，造成她們原有文化的教育方式不被接受，甚至遭否定，使得她們不敢或不願以母語與孩子互動。惡性循環下造成新移民女性的子女多有語言發展遲緩的問題。

原住民、新移民並不懶惰，懶惰的是國家對於檢討多元政策的努力

台灣心態調整好了嗎？政治人物如何看待這些新移民？

關於在台新移民，也成為明年大選總統候選人的政策之一。蔡英文於12月初的「東南亞新女英雄誓師大會」上表示，未來若能順利執政，將用實際的政策讓新移民與台灣的社會融合，除了保障新移民得到更平等的社會福利待遇，也將放寬新移民的學歷認可，鼓勵新臺灣之子學習母親的語言。

蔡英文提新移民政策願景：推動新移民身分證、學歷認可和新台灣之子學母語

而朱立倫則表示，有很多外籍勞工來自大陸與東南亞有很多新移民，但台灣沒認真把他們當家人來對待，這是未來要努力的目標。國民黨將組成新住民委員會，支持與照顧新移民與外籍移工的權益，完善語言與文化的傳承。

朱立倫：新移民之子是台灣的資產

自主發起的民間力量：東南亞書店、One-Forty、和小五學生的努力

目前台灣約有80萬名東南亞移工與外配，然而你可曾想過，對於喜愛閱讀的新移民們，要如何獲得家鄉的讀物呢？

創辦了東南亞書店、長期關心新移民的前四方報總編輯張正，發起了「帶一本看不懂的書回台灣」，希望募集更多東南亞語言的書籍，讓離鄉背井的東南亞朋友們可以享受閱讀的樂趣，希望讓「臺灣每個想看書的人，都有書能讀」，表示只有要1%的人愛看書，就能滿足8千名移民移工閱讀的渴望，也傳達台灣人的善意。

但張正卻說自己不是在為東南亞移工、移民發聲：「根本上，我是為了臺灣。臺灣不應該自卑，更不應該自大。」臺灣外籍移工、移民被歧視現象依然普遍，但傷害移工、移民，同時也是傷害臺灣的價值。他傳神地形容：「你口袋有錢，你好想掏出一疊鈔票打人。壓抑這種『老大心態』，難道不是臺灣人該有的修養嗎？」

台灣還有有一群年輕人，組成了「One-Forty」團隊，設計一系列免費創業育成課，安排八個周日上基礎財務、營運、行銷、文化體驗等課程，協助移工降低創業失敗風險，回國後可以順利創業。發起人陳凱翔表示，東南亞移工占台灣1/40的人口，看似很小，卻支撐台灣社會很大的責任，希望透過「One-Forty」的課程訓練，讓台灣不再只是辛苦打工的血汗之島，而是成為這些東南亞移工實踐夢想的重要中繼站。

80後台灣青年開辦「移工商學院」：讓東南亞朋友不只帶血汗錢回家！

而在今年9月，一位五年級小學生因發現移工不熟悉台鐵站內的售票機，因此想在售票機上增加東南亞文字的操作步驟。最後協同燦爛時光的幫忙，在臉書粉絲頁上集眾合之力，完成越南語、印尼語、泰語和菲律賓語版的「售票機步驟」。

你有想過移工如何買台鐵車票嗎？小五學生發想，集眾人之力翻譯四國說明語言

其實他們背後都有不為人知的故事，這次換我們聽聽他們怎麼說？

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責任編輯：吳象元
核稿編輯：楊之瑜

別再稱他們「泰勞、印傭、越配、賓妹」，他們是「移工」和「新移民」