復興航空對不起誰?願意負責任的下場卻是被指為「不肖企業」

復興航空對不起誰?願意負責任的下場卻是被指為「不肖企業」
Photo Credit: Solomon203 @ Wikipedia CC BY SA 3.0

我們想讓你知道的是

我認為,如果連復興航空這樣公司解散時已經準備好資遣費、勞工退休金提撥的公司,都要被稱為不肖企業、負責人是黑心負責人的話,那我們怎麼看待那些淘空公司資產後一走了之的公司及負責人?

文:林智群(律師)

復興航空突然宣布停航甚至解散,震撼整個社會,旅客固然唉唉叫,之前旅展剛下訂單的客戶也是焦急不已,最受傷的,恐怕是一千多名員工丟了工作頓失倚靠。

面對各界質疑,復興航空高層說法是,每個月都虧損一兩億的情況下,不得不停止營業,甚至解散,特別是公司財務狀況,目前還是資產>負債,這個時候處理,對員工比較好。但是員工、旅客甚至媒體似乎都不買帳,有的媒體還下標題:「不肖企業」。

我認為,如果連復興航空這樣公司解散時已經準備好資遣費、勞工退休金提撥的公司,都要被稱為不肖企業、負責人是黑心負責人的話,那我們怎麼看待那些淘空公司資產後一走了之的公司及負責人?

對,你可以說復興航空不守誠信,明明要倒了還在旅展賣機票給不知情的顧客;你可以說復興航空不負責任,臨時宣布停飛,導致一堆旅客無法出國或滯留海外;但是在員工這一塊,復興航空除了沒有在60天前通報大量解雇事件,有行政瑕疵可以罰款之外,你很難說他對員工不負責任。

何時倒閉對員工最有利?

任何一家企業都不能保證能夠永遠經營,讓旗下員工做到退休,復興航空前三季虧損22億,除以九個月270天,幾乎每一天開門就燒掉800萬元。我想任何一個老闆都沒辦法撐下去,就算是做公益,要求老闆一天燒800萬元做公益讓員工有飯吃,也超出一般合理範圍。以復興航空這樣的虧損程度,倒閉是必然,只是時間問題。

那何時倒閉對員工最有利?公司還有錢的時候,公司還付得出資遣費的時候。

雖然復興航空董事長這麼說,大家聽了很刺耳,但他講的是事實。現在公司資產還大於負債,淨值還有幾十億時解散,總比負債大於資產宣告破產來得好。

至於勞資協商部分,目前公司立場是依照勞基法規定辦理,勞工訴求則為:

  1. 資遣費以年資1年當作1個基數作為計算,另外加50萬作為補償。
  2. 依大量解僱勞工保護法,公司應於60日前預告員工,因此離職日應為明年1月21日。等於是要求一個比法律規定更優惠的條件。

先說第二點,基本上大量解雇勞工保護法固然有,60天前將解僱計畫書通知主管機關及相關單位或人員並公告揭示的規定,但是這個條文並沒有取代勞基法第16條預告工資規定,相關預告工資還是要回歸勞基法規定,就是服務滿3年,在30天前預告。公司沒有預告直接終止勞動契約的話,就要給予30天預告工資。

至於第一點的部分,則是在勞基法外多要一點東西,這個多要的程度,基本上是比勞基法多很多很多。以一個新制員工而言,是資遣費double後再加50萬元。如果你月薪六萬,服務八年,新制,依照勞基法規定,資遣費你可以拿24萬(6萬*0.5*8=24萬)。

勞工現在要求的是24萬*2+50萬=98萬,是勞動基準法規定的四倍,還有找。那我真的不曉得是公司過份,還是員工要求過份?

大量解雇勞工保護法下勞資協商機制使用的情況,通常是老闆已經淘空公司並脫產,再來跟勞工雙手一攤,說:「公司倒了,我沒錢。」然後勞工很錯愕也很弱勢,協商不成只能由主管機關出面喬一個「沒魚蝦也好」的方案,讓勞工加減拿到一點東西。

復興航空這個案件,則是公司說:「對不起我要解散了,不過我有準備好錢,你的資遣費退休金提撥一毛都不會少。」然後勞工說:「不夠不夠,我還要多一點,資遣費基數比照舊制,再加50萬元!」

平心而論,復興航空處理勞工部分,算是有誠意的了,至少離「不肖企業」很遠很遠。一昧的往公司或負責人身上潑髒水,實在沒必要。

如果願意負責的下場就是被緊抓不放,多索要東西,還要被潑髒水,那每個老闆遇到這種事情就放給他爛,再一走了之好了。反正只要公司經營不善倒了,你老闆就是該死,至於老闆有沒有誠意有沒有拿錢出來,媒體或鄉民是不管的。

相關法條

  • 大量解雇勞工保護法第4條第1項:

事業單位大量解僱勞工時,應於符合第二條規定情形之日起六十日前,將解僱計畫書通知主管機關及相關單位或人員,並公告揭示。但因天災、事變或突發事件,不受六十日之限制。

  • 勞動基準法第16條第1項:

雇主依第十一條或第十三條但書規定終止勞動契約者,其預告期間依左列各款之規定:

  1. 繼續工作三個月以上一年未滿者,於十日前預告之。
  2. 繼續工作一年以上三年未滿者,於二十日前預告之。
  3. 繼續工作三年以上者,於三十日前預告之。

本文經林智群律師授權轉載,原文刊載於此

責任編輯:朱家儀
核稿編輯:翁世航


猜你喜歡


一圖看懂微電腦瓦斯表:三大安全遮斷功能,守護居家安全「不漏氣」

一圖看懂微電腦瓦斯表:三大安全遮斷功能,守護居家安全「不漏氣」

我們想讓你知道的是

相較於傳統機械式瓦斯表,微電腦瓦斯表可以主動偵測異常情況,在漏氣、超時使用、五級以上地震發生時,自動遮斷瓦斯,以防瓦斯外漏所造成的氣爆、火災等危害,強化居家安全的守護。

你收過瓦斯公司寄來說明可換裝微電腦瓦斯表的通知單嗎?自從2011年天然氣事業法通過之後,政府便開始推廣微電腦瓦斯表,屆齡換裝微電腦瓦斯表完全免費,每個月也只要多40元的基本費,就可以享受微電腦瓦斯表所帶來的安全保障。和傳統瓦斯表相比,微電腦瓦斯表增加了精密微電腦晶片、感震器、壓力開關、緊急遮斷閥等零組件,在偵測到漏氣、超時使用、大地震時,便會進行自動遮斷功能。這些功能對你我的居家安全有什麼保障?一起來搞懂吧!

微電腦瓦斯表_第一篇_完稿

三大安全遮斷-漏氣遮斷

瓦斯管線會因為風吹雨淋日曬、被老鼠嚙咬等原因,而慢慢老化破裂;再加上台灣地震頻繁,也是導致瓦斯管線鬆脫漏氣的原因之一。一般來說,我們可以透過發現家中瓦斯的使用量異常增加,或者是聞到瓦斯特有的臭味,來注意到瓦斯有漏氣的情況。可是,現代家庭的瓦斯管線往往鋪設在室外,又或者大量漏氣的時候沒人在家、或正在其他房間休息,可能不會發現這個危險警訊。

微電腦瓦斯表可以偵測到瓦斯漏氣的問題,並且自動進行「漏氣遮斷」,在第一時間阻止易燃的瓦斯洩漏,以免在不知情的狀況下浪費瓦斯,甚至造成嚴重災禍,全家人每天都能安心生活。

三大安全遮斷-超時遮斷

想必很多人都有急著出門,然後突然想不起自己到底有沒有把爐火關掉的經驗吧?這種不踏實的心情,在忙得抽不開身的時候,特別讓人覺得難受。大家可能也聽說過,家中長輩開了瓦斯爐燒水泡茶,結果朋友打電話來聊天,講著講著就忘記瓦斯爐的火還開著,如果爐火一直燒下去,可能真的會導致一發不可收拾的憾事。

微電腦瓦斯表可以偵測瓦斯的使用量與時間的關係,開大火的話,用氣的時間會縮短;開小火的時候,時間就會相對拉長。這個功能可以在家人使用瓦斯,但忘了關火時,自動判斷是不是應該要啟動「超時遮斷」的功能。

三大安全遮斷-地震遮斷

發生五級以上的地震時,如果正好在使用瓦斯,微電腦瓦斯表就會馬上停止供氣,這就是「地震遮斷」功能。說到地震,其實和微電腦瓦斯表的發明及推廣有著非常密切的連結。日本早在1987年就開始推廣使用微電腦瓦斯表,因為有這項設備,所以不管是1995年的阪神大地震,或者2011年的311大地震,都因為「地震遮斷」發揮作用,才不至於因為瓦斯而引起更多事故。

同樣位於地震帶上的台灣,我們向來十分在乎房屋的結構和材料是否防震,如果能更進一步裝設微電腦瓦斯表,在地震發生時發揮作用,自動遮斷瓦斯,就能防止因為設備損壞所造成的瓦斯外洩以及氣爆、火災等事故。

微電腦瓦斯表在日本目前已有將近100%之普及率。在台灣,目前的年度裝置率則從2014年的8.43%,提升至2022年第2季的48%。所謂多一份用心,就是多一份保障。在我們小心用氣、用火的同時,再加上微電腦瓦斯表的主動防護,家人的生命安全和財產保障,就更加完整了!

經濟部能源局廣告


猜你喜歡