過勞之後?如何保障藝術工作者職業權利

過勞之後?如何保障藝術工作者職業權利
Photo Credit:shutterstock.com/達志影像

我們想讓你知道的是

在工運團體抗議砍七天假的時刻,很多第一線的勞權人士疑惑著社會各界的冷漠。主要的原因可能在於生產線上的勞動人口、一般服務業、專業服務業的工作型態彼此差異太大,各行業無從基於一套標準去計算自己最合理的工時,因此不易集結動員,突顯各行業原因不一的過勞狀況。

受雇權利包括加班/超時費、夜間工作加成費、旅行開支補償、日支費、獎金、紅利分配等,也包括著作權上之各種形式再利用的收費條款,以及仲裁等條目。荷蘭則每兩年重訂有表演者和舞蹈工作者共同的勞動保障條款(Collective Labour Agreement [CAO] for Theatre and Dance),明定身體勞動的表演者的工時和休息之規範、薪資及休假、外部演出規定及預繳退休金額度等。而一個完整的劇場,各專長如技術、行銷、教育、財務、服裝之工作人員則有明定分級表,薪水依層級區分,如製作部分有首席製作人、製作人、第一製作經理、經理和助理。劇場工作者的月薪有標準計算基準,並逐年增加,以2016年劇場單日工作契約為例,其薪資範圍落在192至362歐元之間(約新台幣6千至1萬2千元)。

歐洲很多國家都有相當周詳的創作者保護法規或集體契約,我們可以約略想像,當創作者的勞動和職安有保障,藝文生態趨於合理,處於其中的藝術行政者的工作環境也必然會受惠。台灣的藝文界可以透過藝術創作者職業工會的平台,藉由新訂法規和工會集體談判力,爭取類似上述的職業權利和契約公平性。將創作者的保護傘撐開,產業鏈才能有效並永續運作,然而依賴對創作者的保障條款來爭取藝術行政的合理工作條件,還遠不及我們理想中的職業保障。

以平台創造藝文工作者的集體意識

上述表演藝術的環境安定,是從劇院的架構之制度化,並以工會形式提供集體保障。以視覺藝術和表演藝術相比,較不需要劇院和團隊,使得視覺藝術裡的階層扁平,因此無論畫廊、非營利組織、策展公司或博覽會策畫公司,多數都是三階層以下的組織架構。低門檻造成的入門低薪化,更讓藝術行政人員很容易發展至看不到未來的狀態。藝術行政也許是這個專業的統稱,裡面也包含了製作人、行政總監、專案經理和具立體及平面設計能力、具文書及評論長才、擅長行銷或教育的人力。而要達到藝術行政的高階,必須具有調度實力和統籌及應變經驗,但藝術行政的角色依然是以服務為主,因此是一個高度效能、又要謙卑的專業。

基於以上對於藝術行政特質的觀察,我們發現藝術行政脫隊,成為自由業者,似乎是很普遍的選擇。但如上述英國研究的顯示,藝術行政的自由業者習於單打獨鬥,沒有調配時間的動力、控制收入支出的成本觀念,接案沒有訂契約、沒有預先評估案量和定價的合理性等,造成產業對於各類案件的低付費循環。藝術行政捲在這個漩渦裡,誰若訂出較高的價位,反而被批評為漫天喊價,造成服務品質高低無法從收費上區辨出來。這個現象造成藝術行政不是接受永遠的低薪,就是離開這個產業。

藝術行政共學平台
Photo Credit:今藝術提供
成立於2016年的「藝術行政共學平台」,以藝術行政所需相關職業知識及技能為核心,推出一系列課程,搭建藝術行政工作者的交流平台。

參考英國的公共及商業行業工會(Public and Commercial Services union,以下簡稱PCS)和德國的服務行業工會(Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft,以下簡稱Ver.di)的做法,同質性的自由業者或受聘員工可以透過這個工會平台,建置出該行業的某些標準,並且匯聚集體斡旋的實力。PCS在2015年曾支持英國倫敦國家畫廊內的客服和教育人員,因為職位私有化政策的100天大罷工,但是罷工仍不敵私有化趨勢,PCS繼續替倫敦國家畫廊這些員工和新雇主公司Securitas談判。

屬於會員超過兩百萬的Ver.di聯盟,旗下有自由業者諮詢平台mediafon,提供Ver.di三萬名自由業會員各種權益、法規、稅務的付費服務,費用則由Ver.di吸收。而屬於Ver.di的藝術、媒體和影視工會(Media, Kunst und Industrie),會員也包括德國作家協會(VS)、翻譯協會(VdÜ)、新聞(dju)、影視(RFAV/ver.di Film Union)及視覺及表演藝術等協會之會員,人數有四萬五千人。這些團體也各有子組織,分別對薪資、著作權費率等。以會員3千人的電影院工會CineStar為例,2016年12月就忙著和電影院公會談判提高時薪0.6至1.1歐元(最低時薪為8.5歐元,約新台幣280元)。

「智慧型工會」

在工運團體抗議砍七天假的時刻,很多第一線的勞權人士疑惑著社會各界的冷漠。主要的原因可能在於生產線上的勞動人口、一般服務業、專業服務業的工作型態彼此差異太大,各行業無從基於一套標準去計算自己最合理的工時,因此不易集結動員,突顯各行業原因不一的過勞狀況。就藝文界方面,上述各國的模式都有值得我們參考的部分,在藝文機構逐漸走上行政法人之路,藝術專業者傾向選擇自由業的趨勢之下,辨別差異的結盟方法就是搭建交流平台。工會的功能也不再限於爭取合理的工資工時,還有專業技能的互相支援,以及智庫和諮詢等服務。透過集思廣益,我們可以期待一個發揮藝術行政長才的「智慧型工會」。

本文獲典藏・今藝術授權刊登,原文收錄於第292期。
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責任編輯:曾傑
核稿編輯:楊之瑜


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【圖解】Dyson全球灰塵研究:台灣人愛用吸塵器、毒理醫學專家招名威教授公開最佳除塵利器

【圖解】Dyson全球灰塵研究:台灣人愛用吸塵器、毒理醫學專家招名威教授公開最佳除塵利器

我們想讓你知道的是

為了進一步探索台灣民眾對灰塵的認知,並找出最有效的除塵掃具,Dyson在全球灰塵研究中首次納入台灣市場調查,並委託毒理醫學專家招名威教授,透過實驗找出除塵效果最好家用秘器。

國內疫情再度升溫,民眾再度回到居家隔離的生活。談到落實防疫,確實的整潔打掃絕對是必要;然而,如何才能有效率的掃除空間中的灰塵?且層出不窮的灰塵究竟從何而來?為了進一步探索台灣民眾對灰塵的認知,並且找出最有效的除塵掃具,知名科技品牌Dyson在全球灰塵研究中首次納入台灣市場調查,並委託毒理醫學專家招名威教授,透過實驗找出除塵效果最好家用秘器。

Dyson最新灰塵研究報告:64%台灣愛用吸塵器高於全球平均

為了暸解全球消費者對於灰塵的認知,並從中洞察出消費者打掃習慣、提供居家清潔最佳解方,今年2月Dyson於全球33個國家展開「灰塵研究」,收集超過三萬份有效問卷,統計出全球民眾對灰塵的認知程度。本研究更首次納入台灣,針對台灣民眾對灰塵的認知、打掃行為以及打掃工具等展開調查。

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本次灰塵研究,主要可分成三大部分調查結果:

  1. 灰塵認知:調查發現逾七成民眾知道居家灰塵量與健康有強烈關係,但多數不清楚灰塵的組成。有三成的台灣民眾認為灰塵的主要成分是沙子與土壤,但事實上,灰塵是由多種潛在過敏原的混合物,其中最主要來自塵蟎的分泌物、排泄物、蟲卵或屍體等。此外,近七成台灣民眾認知塵蟎會引起過敏及其他疾病,然而,民眾並不清楚「塵蟎排泄物」才是引起過敏的主因而非「塵蟎」本身。在調查結果中,民眾不止對「塵蟎排泄物」才是灰塵的主要成分感到驚訝,且僅有三成民眾知道「塵蟎排泄物」會引發過敏(32%)或氣喘(33%)。
  2. 打掃工具:依據台灣灰塵研究數據,以抹布(濕/乾)為打掃工具者最多(77%及66%);接續為掃把(65%)與吸塵器(64%)。值得注意的是,台灣市場有64%的家庭使用吸塵器作為主要打掃工具,高過全球的統計數據(59%)。
  3. 打掃習慣/行為:有過半數(56%)台灣民眾的日常打掃頻率為每週至少打掃1次。疫情影響下,32%的台灣民眾增加打掃頻率,顯示人們意識到疫情間保持健康環境的重要性,也有助於提升居家的舒適度。

最新實驗證明,吸塵器的除塵效果大於濕抹布、乾抹布、掃把

為瞭解不同打掃工具的除塵效果,Dyson進一步委託毒理醫學專家招名威教授執行實驗,針對居家常見的打掃方式,如使用濕抹布、乾抹布、掃把、吸塵器等工具,觀察不同打掃方式能有效清除的灰塵與細菌數量。

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詳細說明實驗方式如下:

  • 取樣環境:某戶親子家庭的客廳/臥室
  • 實驗流程:分別採用
    • 只用濕抹布擦拭
    • 乾抹布 + 濕抹布各擦拭1次
    • 掃把 + 濕抹布掃1次再擦拭1次
    • 吸塵器 +濕抹布吸1次再擦拭1次
    • 只用吸塵器清潔

針對不同打掃工具蒐集打掃前與打掃後的地板細菌,並運用「ATP冷光即時細菌檢測儀」進行細菌量分析,進行Before/After比較,找出清潔效果最好的清潔方式。實驗結果如下表:

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招名威教授也補充:「實驗結果發現,臥室相對而言較為密閉且少開窗,濕度較高,因此含有 740 CFU/mL的細菌量,比客廳的411 CFU/mL高出一倍。」進一步觀察清潔效果,則可發現:

「效果最好的是吸塵器,能去除75~90%的細菌量;若只單純使用濕抹布,只能消除35~40%的細菌。」

另外,招名威教授也強調:「實驗結果發現,使用吸塵器、又再用濕抹布擦拭後,清潔效果竟然只剩下57~73%;若選擇使用濕抹布進行打掃,可在清掃前先確定抹布和水是乾淨無菌的,才能避免又把髒污帶回到地板上。」由此可見,在無嚴重的污漬情況下,單只針對灰塵,使用吸塵器打掃環境就能提供最潔淨的清潔效果,無需讓手碰觸灰塵,也不用擔心揚塵與灰塵透過濕抹布擴散到其他區域,完成居家整潔,事半功倍。

毒理醫學專家推薦:Dyson V12、V15無線吸塵器

招名威教授說明,台灣氣候容易孳生「塵蟎」、積累「塵蟎排泄物」,加上疫情影響,居家時間變長,應選擇強力打掃工具,並提升打掃頻率,才能有效改善環境品質。例如「Dyson V12 Detect Slim™輕量智慧無線吸塵器」及「V15 Detect™智慧無線吸塵器」皆具備智慧雷射軟質碳纖維滾筒吸頭,綠色雷射光能清楚照射吸頭前方區域,讓灰塵陰影與地板形成明顯對比,讓平時看不見的微塵也能瞬間現形。

此外,Dyson V12及V15吸塵器還搭載「壓電式聲學感應技術」,每秒可測量高達15,000次通過入氣口的塵粒數量,並將顆粒震動轉換為接收訊號,測量吸入灰塵的體積與數量,在自動模式下,能根據偵測到的灰塵數量與濃度自動調整吸力,維持長效續航力。

不只能偵測灰塵濃度,還可透過「視覺化分類統計功能」,計算並偵測吸入灰塵的數量及大小,並將統計數據直接顯示於LCD螢幕之中,幫助消費者理解居家灰塵處成,包括:過敏原和花粉、微細灰塵、塵蟎和細砂、跳蚤及糖粉等,進而決定最適合的清潔頻率與需要加強清掃的重點區域,讓清潔的過程更加科學化與系統化。

更棒的是,讓消費者感到頭痛的頭髮纏繞問題,Dyson也提供有效解法。Dyson V12及V15吸塵器採用無纏結科技,可輕鬆將毛髮甩入集塵筒內,避免纏繞的情況發生,減輕打掃負擔。

招名威教授也建議,不只要追求有效除塵,最好還能選購預防「二次汙染」的掃具用品,讓灰塵無所遁形、還原居家健康舒適環境。

Dyson吸塵器皆配有全機密封與多重過濾系統,「Dyson V15 Detect™ Absolute Extra無線吸塵器」,不只配備上述功能,更進階加強「全機密封HEPA過濾系統及HEPA濾網」,可捕捉99.97%小至PM0.1的超細懸浮微粒、花粉和過敏原,將吸入機器與集塵桶內的汙染物牢牢鎖住並過濾,最終只排出潔淨的空氣,避免含汙染物的廢氣在清潔過程中造成室內空氣的二次汙染。

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讓灰塵無所遁形的打掃利器!專家推薦:


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