台灣大車隊Q4徵才人數增 釋資訊、客服、業務職缺
Photo Credit: 台灣大車隊
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台灣大車隊人資部經理魏明珠表示,Q4公司將集中火力廣招三大類人才,包括業務類:廣告業務、旅遊業務、分公司-經營主管儲備幹部;資訊類:iOS資深工程師、平台專案經理;客戶服務類:早中晚班客服。

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從傳統車隊轉型結合創新科技,提供客戶全方位服務的台灣大車隊,因應營運各方面人員需求,Q4招募人數增加,釋至少50個工作機會,開出業務、資訊服務、客戶服務等職缺。

從傳統車隊轉型結合創新科技

台灣大車隊服務範圍從一般叫車派遣服務、機場接送、酒後代駕、搬家服務、接電服務、企業會員乘車服務、商品團購、廣告刊登合作、生活大管家、特色旅遊景點規劃、車輛保修、車輛租售車、同業派遣服務…等涵蓋食衣住行育樂等多面向服務。

招業務、資訊、客服三大類別

台灣大車隊人資部經理魏明珠表示,Q4公司將集中火力廣招三大類人才,包括業務類:廣告業務、旅遊業務、分公司-經營主管儲備幹部;資訊類:iOS資深工程師、平台專案經理;客戶服務類:早中晚班客服。

獎金制多元、福利優

薪資、待遇依職務職級及相關經驗核薪,另有許多福利,如員工分紅、年終獎金、三節獎金(券)、生日禮金(券)、業績獎金、年終尾牙聚餐、部門聚餐、不定期慶生會、商品購物優惠、薪轉戶跨行提轉帳優惠…等。

教育課程學習 提升專業領域

台灣大車隊關心每一位員工,希冀員工能提高本身競爭力,故公司內不定時會舉行教育課程訓練或讓員工參加課程進修學習。此外,公司也提供集團、部門間輪調機會,讓公司員工有機會學習除自己專業外之不同領域,培養更多興趣,開發自己潛在才能。

文章出處來源:1111人力銀行

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