對羅興亞難民視若無睹 昂山素姬再被褫奪「自由獎」
我們想讓你知道的是
美國《外交政策》雜誌提出，若想要確保「和平獎給了對的人」的唯一辦法，僅只有諾貝爾委員會更改制度，同意在「死後頒獎」才能解決。
成功走上緬甸政權高位的昂山素姬，因未有為羅興亞人發聲，再被褫奪「都柏林自由獎」。
無國界醫生最新資料顯示，自8月內戰開始，已有超過647,000名羅興亞人逃至孟加拉，不少人受到緬甸政府軍的殺害及強暴。而在8月25至9月24日一個月內，至少有9,000名羅興亞人死在緬甸。「最保守的估計而言，也有至少6,700人因暴力行為喪身，其中包括730名五歲以下孩童。」罹難人數遠比緬甸官方公布的400人要高。
不少人批評昂山對緬甸國內爆發的羅興亞人道危機視若無睹，紛紛聯署要求褫奪她的諾貝爾和平獎和都柏林自由獎等名銜。
都柏林市議會昨日投票通過，褫奪1999年給予昂山的「都柏林自由獎」殊榮。當時仍是緬甸反對派領袖的昂山，因和平推動民主進程而獲獎。
獨立的都柏林市議員Cieran Perry說：「不能再忍受羅興亞人每日受到威嚇，如果褫奪獎項能給予緬甸政府壓力，我們樂意這樣做。」
在1876年設立的都柏林自由獎，主要頒發給一些對都柏林發展作出貢獻的人，或都柏林的重要訪客。獎項由市長提名，但需由經由市議會通過。
獲得「都柏林自由獎」的人自動成為都柏林的自由公民和榮譽公民，享有市政和議會選舉的投票權，又可以在都柏林的公共區域內放羊。另外，條文規定，他們需要在都柏林受攻擊時保衛城市，並要加入當地的民兵組織。不過，部分特權和義務在現代社會已不再適用，象徵意義較大。
歷來只有82人獲頒都柏林自由獎，包括美國前總統甘迺迪、克林頓，以及獲獎時仍是日本王儲的日皇明仁夫婦。美國前總統奧巴馬夫婦就是今年出爐的都柏林自由獎得主。
而2005年獲頒都柏林自由獎的愛爾蘭歌手格爾多夫（Bob Geldof），上月宣布向市政府歸還獎項，因為不想與一名參與種族清洗的人「齊名」；又聲言除非昂山被褫奪名銜，否則「有她無我」。
早前也有43萬人請願要求諾貝爾委員會摘下昂山的和平獎，及加拿大榮譽公民和英國牛津的自由獎章等等其他榮譽獎項。而英國牛津市上月底決定收回1997年頒予昂山的「榮譽巿民身份」（Freedom of the City），以示抗議。牛津大學校園也同時撤換了昂山的肖像畫。
另外，美國《外交政策》雜誌提出，若想要確保「和平獎給了對的人」的唯一辦法，僅只有諾貝爾委員會更改制度，同意在「死後頒獎」才能解決。
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向下扎根的永續教育，才能延續到未來：文曄集團透過捐贈《2222--未來選擇地》門票，提供新北市國小學童沉浸式體驗永續環境的學習
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文曄集團透過捐贈「2222 未來選擇地」永續概念展之門票，邀請新北巿國小學校班級學童教育觀展的公益活動。藉由永續展的互動式體驗可激發學生更多思考，提供學生多元學習的機會，響應永續教育議題，亦共同倡議永續發展理念。
聯合國在2015年9月宣布的全球發展框架——「2030永續發展目標」（Sustainable Development Goals, SDGs），共列出17個項目，涵蓋了社會發展、經濟、環境等各個面向，期待全球國家可以一起努力，在15年內實現永續發展的目標。在這17個項目中，與氣候／環境相關的內容就有5項，包括SDG 11永續城鄉、SDG 12責任消費及生產、SDG 13氣候行動、SDG 14保育海洋生態，以及SDG 15保育陸域生態。由此可見，環境的變化是如何牽動了全球的神經、關乎每一種生物的生存可能。在永續發展已經成為全球共識的今天，我們距離永續目標的實現，依然迫切且遙遠，身為居住在地球上的一份子，我們該做些什麼？又該怎麼做？
今天的選擇，決定世界的走向
由李奧納多迪卡皮歐基金會及聯合國開發計劃署共同捐贈，關鍵評論網媒體集團及綠屋共同主辦籌劃展出的《2222--未來選擇地》展覽，以倒敘法打造出一個假設的、 200年後的地球，帶著參觀者一起從2222年的未來，一步步倒回2022年的今天。在展覽中，參觀者將親身經歷未來生物多樣性消失、無自然的世界，再回到我們的生活現況——極端氣候、冰川融解、雨林消失、海洋污染、塑膠微粒⋯⋯希望藉由展覽，與身處於地球暖化時代的人們，溝通永續議題的重要性；也讓大家更了解地球正在經歷什麼樣的變化，拋出值得思考的議題，呼籲所有地球公民能夠一起展開行動。
每一個孩子，都是形塑未來的關鍵
作為提供全球專業電子零組件通路服務領導品牌的文曄集團，在實踐SDGs、ESG（環境Environment、社會Social、公司治理Governance三個面向的縮寫），以及企業社會責任（Corporate Social Responsibility, CSR）等與環境永續相關的課題，向來不遺餘力。而文曄教育基金會，更本著「多元學習，翻轉教育」以及「關懷弱勢，回饋社會」的理念，投入資源與心力，帶動偏鄉的教育的多元性。2019年開始的「遠鄉閃閃——文曄校園攝影深耕計畫」，就立志要提供孩子們另一種觀看的方式，以及更多元的學習角度。
「我們從2019年開始接觸偏鄉的孩子們，教他們攝影，和他們一起觀察生活周遭的細節。透過孩子的眼睛來看，這個世界真的充滿了各種驚喜，他們拍學校角落中的生態、拍同學、拍自己，也拍一片天空充滿神奇色彩的瞬間、拍一個池塘閃閃發光的樣子。孩子們告訴我們：『原來我們生活的地方，有這麼多美麗的東西。』我聽了好感動好感動。」文曄教育基金會執行長林秋寶與我們分享道。這個經驗，讓林執行長更加相信，孩子不僅僅是未來，更是需要我們保護、引導的未來。
在這次展覽發起之際，文曄集團希望藉由展覽中的互動式體驗，激發孩子們思考，讓永續教育向下紮根，共同倡議永續發展的理念。因此特別購入1000張特展門票贈予新北市各小學，邀請孩子們參與這次展出，期望透過企業影響力，為台灣教育探索新的可能。索票小學包含新北巿嘉寶國小/思賢國小/私立育才國民小學/民義國小/後埔國小/海山國中/汐止國小/修德國小/和美國小/大坪國小/瑞濱國小/平溪國小/鼻頭國小/麗山國小等。
對地球好一點，就能帶來改變世界的機會
「永續即日常」，是文曄集團對永續議題的中心思想，因此不管是公司營運的模式、內部的工作環境規劃，或者員工的永續精神教育，文曄集團從未停下滾動式修正、持續從內部向外擴散的腳步。包括在物流上導入先進電子系統，全面無紙化的庫存管理；將包裝減量、注重回收，從上到下貫徹環境責任。而辦公室的環境規劃，則強調低碳、減碳並期許零碳，例如改採節能的電器產品，以及中午休息時間關燈，一方面省電，另一方面也能讓員工好好休息。
林執行長說：「永續、環保的概念並不是遙不可及的big words，而是跟每天的生活息息相關。你從睡醒開始，要用什麼牙膏、穿什麼衣服，早餐要喝茶還是喝咖啡？去上班要搭車、開車還是走路？每一個選擇，都在影響環境。所以我們不只企業的營運強調永續，更在潛移默化中，讓每一位員工對環保更有感。比方我們做食安的教育，幫助大家了解怎麼計算食物的碳足跡；之前辦的減肥比賽，總共有400多人報名參加，最後參與回測的也有將近300人，大家一起減掉了890公斤左右，腰圍總少了692寸。這個活動很受員工歡迎，好玩、有挑戰性，對地球和自己的身體都好。」林執行長熱切地分享著文曄集團對環境永續的努力，在在顯示出對這個議題的重視度，以及為地球付出的熱情。
「到了2050年，你會希望自己成為怎樣的大人？而200年後，你留給未來的孩子們，又是一個什麼樣的地球呢？」這是《2222--未來選擇地》展覽所拋出的問題，也是文曄集團對孩子們、對未來，所感到的責任。這次捐贈票券給新北小學的行動，只是為實踐「將永續觀念向下紮根」的一個起點。文曄集團希望繼續探索新的方式，讓孩子們了解環境永續的重要性，提醒全球所有公民都必須攜手合作，降低破壞，與地球和諧共存。開始行動吧，從今天起，為成為我們所期望的世界改變者而努力。
