2021/02/23 |
《與壞情緒和解》：「辦公易怒綜合症」有可能發展成慢性病，甚至終結你的工作
是否會導致疲勞，心理狀態很重要。在輕鬆的狀態下，我們很少感到疲勞，而在緊張的心理狀態下，疲勞便會排山倒海地襲來，可見消除疲勞的關鍵點在於消除緊張。
2021/02/17 |
《活著不是為了討好你，我想取悅的是自己》：如何回擊「不加班就是吃不了苦」的慣老闆言論？
為了不在競爭的浪潮中被淘汰，因此處心積慮地透過「加班」來彰顯自己的努力，這是什麼歪風邪氣？
2020/10/04 |
《大人的周末創業》：別想靠退休金，你需要的是「邊上班邊創業」的全新型態
日後將走上哪條人生道路，將取決於接下來這幾年的準備。如果你覺得「只要盡我所能地賴在公司，就能靠退休金或年金過日子」，我只能說你太天真。如同各位所知，無論是退休金制度還是年金制度，都已經愈來愈靠不住。
2020/07/13 |
《早什麼安啊》：對空氣喊「今天大家就不要在意我，早點下班吧」的上司
如果你有一個一副自己非常大方，會對下屬說：「今天大家就不要在意我，早點下班吧」的上司，那就對他這樣說吧：「我自己會看著辦啦！」
2020/06/23 |
《功勞只有你記得，老闆謝過就忘了》：對上班族來說，「乖巧」從來不是保命傘
許多上班族都以為「乖巧」是保命傘。錯！這就跟在學校時，你以為守規矩就可以獲得老師的偏愛一樣錯誤。守規矩只是基本款，成績好才是保命傘，才能享有老師的偏愛與特權。
2020/06/23 |
《功勞只有你記得，老闆謝過就忘了》：融入組織文化再求表現，更能兼顧到「人和」
對於同事們開啟「幽靈模式、慢條斯理地」回LINE，主管沒意見，這讓她腦中「職場好員工的守則」逐漸崩塌，她像個過期的軟體沒有更新，跟公司文化格格不入。
