2018/02/26 | 法夢 九巴車長罷工受法律保障嗎？ 罷工權雖載於香港憲法文件，但本地法律似乎卻不全然保障此權利。《僱傭條例》如因其賦予的勞工保障過分狹窄，以致容許僱主用即時解僱以外的手段紀律處分罷工的僱員。 勞工權益 罷工 More... 香港 九巴 巴士司機 司機 工會 集體談判權 僱傭條例 人權 國際勞工公約 1949年組織權利及集體談判公約 工人權益 僱主 僱員 勞資糾紛 葉蔚琳 九巴月薪車長大聯盟 工業行動 臨時立法會 工聯會 2018/03/07 | 法夢 罷工後被即時解僱，有咩解救？ 根據《僱傭條例》第32A條，僱員在某些情況下的確可以告僱主沒有「正當理由」就把僱員解僱，但是法庭一般只要求僱主有理由，而不會理會該理由是否合理。 九巴 九巴月薪車長大聯盟 More... 月薪車長大聯盟 葉蔚琳 無理解僱 即時解僱 代通知金 勞工權益 法庭 罷工 僱傭條例 罷工權 巴士 司機 僱員 僱主 勞資糾紛 2018/03/08 | 言士 關於九巴意外及罷工的幾點思考 九巴公司受專營權所保護，亦佔有公共服務行業的道德高地，加上市民難以透過罷搭來支援罷工的抗爭者，九巴有恃無恐。 九巴 意外 More... 巴士 巴士司機 九巴司機 九巴月薪車長大聯盟 車長 罷工 工業行動 工運 勞工權益
