最新文章

2022/09/13 | VoiceTube看影片學英語

轉職、提辭呈、繼任者⋯⋯這些與「工作交接」相關的英文怎麼說?

一份工作做到一個階段,難免會遇到想要轉換跑道、辭掉現有工作的狀況,這時,自己手邊的工作就要想辦法將其遞交給其他人,也就是我們熟知的「交接」。

2022/05/17 | 李秉芳

促轉條例修正案三讀:促轉會解散後任務移交6部會,行政院設「推動轉型正義會報」監督協調

行政院應於促轉會解散後設置「推動轉型正義會報」,由行政院長擔任召集人,負責轉型正義事項以及任務總結報告之統合、協調及監督工作。

2021/10/07 | 職場熊報Bear Times

四個QA了解員工離職相關規定,讓雇主和員工好聚好散、避免糾紛

每年領完年終後,都會有一波年後轉職潮,離職日、離職預告、員工交接等議題,就會被搬上檯面。這裡用四大情境教你如何好聚好散,以及遇到問題該如何保障自身權益。

2021/09/29 | 李秉芳

國民黨中常會通過朱立倫10/5「提早上任」,首要任務聚焦罷免陳柏惟、林昶佐

朱立倫表示,10月23日罷免台中立法委員陳柏惟不只是台中海線的事情,希望全黨一致共同支持。另外罷免中正萬華的立委林昶佐時,新北民代會全部出動。

2021/08/03 | 曹新南

到職未滿三個月,可以不預告、不交接直接走人嗎?

有些人到新公司工作,做不到3個月就想提離職,然後隔天就不去了。這會有什麼問題?任職3個月內可以不用預告期和交接嗎?

2021/06/07 | 曹新南

試用期QA:試用期算是《勞基法》的僱傭關係嗎?沒通過有資遣費嗎?

試用不通過,有資遣費嗎?試用期算是《勞基法》的僱傭關係嗎?本文介紹幾個跟試用期有關的QA。

2020/11/27 | TNL 編輯

「若選舉人團把票投給拜登,我會離開白宮」:川普在各州的「選舉法律戰」戰況如何?

川普(港譯「特朗普」)到目前為止仍不願完全承認他已敗選,但受到來自他所屬共和黨內部的龐大壓力,他在上週同意讓拜登的政權交接程序啟動。

2020/11/12 | 中央通訊社(Central News Agency)

總統的卸任信:贏得美名或是大肆破壞,決定了卸任總統自身氣度

多年來,卸任的美國總統總會在橢圓形辦公室內留下親筆信為繼任者打氣加油,特別是交接的兩位總統分屬不同政黨時,詞彙溫暖的交接信常被外界視為佳話。

2020/11/11 | TNL 編輯

美國總務署遲遲未「官方認證」拜登當選,總統政權交接過程可能受阻

2000年,共和黨總統候選人小布希(George W. Bush)與民主黨候選人高爾(Al Gore)在佛羅里達州的得票數僅差數百票,總務署是等到大選5週後才批准展開正式交接程序。

2020/10/05 | 財訊

是不是好公司或好老闆,從「員工流動率」可以看出端倪

離職人數占期末總員工人數的比率,是反映企業人事穩定程度的綜合指標。流動率過大可能是勞資關係不佳或公司經營有問題;流動率過小也可能不利於企業活力的持續。維持一定程度的流動率,反倒是健康的現象。

2018/12/24 | 周 海威

同事不肯交接,我就不能離職嗎?

首先要看公司的規章裡有沒有交接的規定,再來檢視自己有沒有落實交接的程序,如果同事還是不肯回應,那我們就到勞動局交接吧!

2018/11/19 | 周 海威

公司能訂下「離職未完成交接者罰錢」的條款嗎?

求償是每一個人和企業的權利,只要符合要件沒有什麼好說嘴,但交接程序是什麼、罰款是多少都必須要載明,否則只會面臨更大的爭議。

2018/09/25 | 周 海威

口頭提離職隔天又後悔,公司開除他得付資遣費嗎?

如果沒有填離職文件及走流程的話,其實員工的離職並沒有完成,所以為了保障雙方的權益,先是開會了解一下員工的意向,然後選擇把員工留下來或是協議離職,也能避免員工挾怨報復。

2018/09/10 | 周 海威

聰明人不過河拆橋,但接前公司的工作請務必三思

正式離職之後,你的身份就已經是「前員工」沒有義務要接受任何工作要求,就算前公司捧著錢來找你也得格外小心,有關政府裁罰、法律責任和賠償條款的工作千萬別接,免得為了眼前的小錢,掉進更大的洞裡。

2017/09/08 | Louis Lo

不是戰鬥、不拚選舉,賴清德內閣上任先做這兩件事

民進黨立法院黨團總召柯建銘說,下週一賴清德將拜會立法院長蘇嘉全與在野黨團。對於新會期重大優先法案,柯建銘表示將找時間與賴清德好好討論。

2016/11/12 | Jesse

美國政府交接:川普團隊對外徵才4,000項職缺

川普宣布將由副總統當選人彭斯,處理政府交接事宜,並且在總統交接團隊的官方網站上公開「需要協助」的徵才廣告,詳細羅列的包括四類、達4,000多項總統有權指定的職位。

2015/03/06 | VoiceTube看影片學英語

辭職的藝術:優雅離開你該知道的6大步驟

最後不管大家是否有要轉換跑道,都祝福大家能在各自的職業生涯獲得更高的成就。