卡內基

卡內基(Carnegie)可以指:

安德魯·卡內基,美國鋼鐵業大王。 --來自 維基百科


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2020/08/27 | 精選書摘

卡內基《人性的弱點》:跟誰都聊得來的說話之道——「專心聆聽」就是最高的恭維

想讓人退避三舍,在背後嘲笑甚至鄙視你嗎?以下這個方式絕對有效:忽視別人的談話,盡情放開談論自己。或者當別人談話時,你有了新的想法,就直接打斷別人的談話,然後大談自己。

2020/02/20 | 精選書摘

《失控的正向思考》:連誠意都要用「裝」的,正向思考到底有多違反人性?

在美國,除了有明顯種族、性別、年齡、宗教等歧視的情況以外,雇主用什麼理由都能叫員工捲鋪蓋,包括無法營造正向氣氛。有位住在明尼亞波利斯的電腦維修員告訴我,他因為說了有歧視意味的話而丟了工作,但是從來沒有人明確告訴他到底是哪一句話。

2018/04/01 | 精選書摘

《讓你在乎的人都喜歡你》:談話間好感度激升的「肯定反應」

請你試著回想一下,看自己是不是那個會常態擺出「習慣性否定反應」的慣犯。若你覺得自己確有其事,那就必須盡速改正。

2018/03/30 | 精選書摘

《讓你在乎的人都喜歡你》:談話間好感度激升的「肯定反應」

請你試著回想一下,看自己是不是那個會常態擺出「習慣性否定反應」的慣犯。若你覺得自己確有其事,那就必須盡速改正。

2017/11/17 | 精選書摘

《和任何人都能愉快相處的科學》:高期待產生高表現的「畢馬龍效應」

扮演螢光筆的重點在於不斷找尋他人的優點。當你對別人說他們很優秀,他們就會變得更好;當你用心找尋別人的優點,你就會覺得非常開心。

2017/11/03 | 精選書摘

小羅斯福縱橫政壇的成功祕訣:世界上最悅耳的聲音,就是自己的名字

多數人不願費心記住他人姓名,只是因為不想花時間、腦力用心牢記、反覆背誦。但當我們和其他人打交道時,不論對方是餐廳服務生還是高階主管,叫喚姓名自會發揮神奇的力量。

2017/11/03 | 精選書摘

一封從未寄出的信——林肯總統的帶人成功心法

讓我們別再苛責他人,而是試著理解;讓我們想通對方這麼做的原因為何。正面心態遠比批評有好處、有成效,而且更能激發同情心、包容心與仁慈心。「了解一切,才能寬恕一切。」