尊重

尊重(英語:respect)是對人或群體中的尊嚴或尊敬的正面感覺,或特定的行為表達喜歡、值得敬重的情緒。 --來自 維基百科


最新文章

2014/10/25 | 地球圖輯隊

堅持歡迎同志態度,教宗:神祂不怕新事物

教宗在聖彼得廣場上對7萬信眾面前說:「神不怕新事物。這也是為何神總能讓我們感受驚喜,祂用我們無法預期的方式拓展我們的心智,引導我們前進。」

2014/10/11 | TJ

我們一味的友善、迎合,會不會「寵壞」了外國人?

身為台灣人,我們是不是也有義務多盡自己所能,讓來自世界各地的人在台灣學習包容並尊重我們,而不是一味的迎合,讓在台灣的外國人被「寵壞」了呢?

2014/10/05 | AWE團隊

「我把你當人看」,就是愛人的能力

兩個完整的人在一起,才能夠互相分享無極限的愛。沒有控制對方、改變對方的需求,而是享受完整的自由。所以,「我把你當人看」,就是愛人的能力。

2014/10/02 | IAN

為什麼藝人依舊噤聲?有些臉,真的是自己湊上去被打的

今天藝人們不去賺那個錢會餓死自己嗎?但是他們卻為了不得罪對岸的廣大市場,搞的連聲援香港也只發一些藏頭藏尾的臉書動態,這就是一件非常值得討論的事。

2014/09/11 | 洪大倫

一個餿水油事件,看到了政府失靈、經濟失能,以及部分台灣人的失格

一竿子打翻台灣人說愛貪小便宜,其實忽略的是台灣人消費力道減弱的事實,而這根本原因又出在我們的薪資有多年沒有調整的關係。

2014/09/09 | 讀者投書

柯文哲很白目、有點「低級」,但我不認為他「歧視」

如果給歧視下一個定義,我會認為是:「僅僅因為身分的關係,就給予較差的評價或待遇,這就是歧視。」「歧視」的這個大帽子,對於柯P是有點過頭。

2014/08/13 | 讀者投書

薪資不如人態度又傲慢:台灣的大學是徵人才還是施捨工作?

若想要提升台灣高教的競爭力,政府與高教機構應立即改革僵化的聘任文化與制度,將之轉型為「以候選人為中心」的聘任文化與制度。

2014/08/13 | Green

為什麼不能當NASA的太空人?錯誤的教育養成錯誤的心態,讓我們「未戰先怯」

「做業務一定就能成功嗎?這麼多人做業務成功的有幾個?」從這個問題可以看出一個我們常有的問題:未戰先怯。

2014/08/07 | TNL 編輯

客運法克哥事件:不是國籍問題,是人格問題

在台灣的外國人表示,客運法克哥事件不是國籍問題,是人格問題。

2014/07/29 | TNL 編輯

虎媽之下無犬女?老外看到虎媽兇小孩,他們的反應是……

多數人也許可以接受對孩子抱著高標準的期待,但是問題出在要求孩子的手段,以及過程中「孩子」的感受是否被重視。