【離鄉工作徵稿】來港四年，「東方華爾街」不是外人想的光鮮亮麗
港人作風用一句話來說，就是：「不急、但要快」，常看到其他人一份文件不出30分鐘已經打完字排好版校好搞，更甚者，還多給你一個英文版本，為了要在這彈丸之地生存，快是第一，Late is out。
【離鄉工作徵稿】我們是一群在美國工作的家庭主婦／夫，承受著五種壓力
離鄉工作的家庭主婦／夫，背後往往有一番成就，就像老兵們能帶著淺淺微笑說出好幾個精采的故事。我們也沒有妄自菲薄，只是做出了一些調整，到了一個比較不擁擠的地方，一個更自由的地方，為得是一個更好品質的生活。
昨日典範今日失效？企業勝出關鍵，數位產業「跨界」新價值
數位廣告環境日異月新，昨日典範今日失效，企業如何「跨」出新價值？成果行銷（SalesFrontier）執行長陳建勳認為，掌握消費者需求、解決痛點才是核心，「我們想用科技工具釋放人力，讓人做更有價值的事，這是我們在跨界創新過程最excited的事！」
【離鄉工作徵稿】北京不是我的家，但我只能吞下無力感在外地討生活
北京相距台灣一千七百多公里，飛行時間三個多小時，但真不知道台灣還需要多久才能振作，才能脫胎換骨，才會煥然一新。我真的很想回家。
《逃跑的勇氣》：一心尋找「喜歡的工作」，最後通常是竹籃打水一場空
許多民眾受到這些名人的影響，紛紛也以「想從事喜歡的工作」為由，辭去現在的工作。然而在我看來，這樣就辭去工作實在有欠三思。雖然這麼說有點不好聽，但這些名人的話就像毒品一樣。他們都是萬中無一的天才、舉世稀有的成功人士，也就是說，他們的理論並不適用於所有民眾。
【青春還鄉】舊鄉鎮的地方創生：用山經旅宿、環保天燈掀起在地文化復興
擦拭掉「悲情城市」、「神隱少女」與「阿妹茶樓」等印象，恐怕連臺灣人都不曉得九份這座山城，曾是享譽一時的礦山；目光轉往平溪，儘管放天燈是引以為傲的傳統文化，卻是長年的環境之惡。當傳統文化出現兼顧保存與發展的摩擦點，一群年輕人正起身捲袖解決，試圖用「旅宿」、「環保」興起一場在地文化復興運動。
【離鄉工作徵稿】比起不確定的未來，那可預見的20年更讓我害怕
無論人們怎麼說，想要切斷現在的生活重新開始的意志在我心中茁壯，也毫無猶豫。比起不確定的未來，那可以預見的20年更讓我害怕，然而事情的進行竟然比我想像中還要順利，半年後，我展開了新生活，搶在人生僵化之前，尋求最後保持彈性的可能。
想在「STEM產業」同時兼顧工作與家庭，有多困難？
研究發現，將近半數的新手媽媽，及四分之一的新手爸爸在領養或生了孩子之後，選擇離開原先的全職STEM工作，直到孩子開始上學，才重返職場。
5G元年助企業物聯網商用爆發，搭上微軟技術捷運挖寶新應用
根據統計，高達73%公司考慮投入物聯網應用，再搭上5G技術優勢，企業未來勢必結合物聯商機。然而企業自身的商業模式該如何搭上物聯網？捷運每一站都有不同的風景與美食，「微軟技術捷運」也是相同概念；現在就搭上TechMRT列車，只需幾分鐘便能開啟企業IoT商機，抵達物聯網的商用時代。
美籍航空大齡工作者：飛行53年的「空服員阿嬤」
畢竟在美籍航空的公司，只要員工還有能力，就不會剝奪他們的工作權力，對於航空公司而言，「外型」並不是他們選擇空服員的標準，相形之下，保障每個人的工作權力，才是航空公司的義務，而公司更不會輕易地因為婚姻、體型、或是性向等因素，而隨隨便便地拔掉你飛行的翅膀。
邁向財務自由的第一步：算出你這一輩子賺到的錢，還剩下多少能用？
本次提到與一般書籍不同的檢視財務的方式，稱為：財務獨立（FI）思考。財務獨立，等同於我們現在說的財務自由，即為不再需要為錢工作。
「不丹當代藝術之父」首度來台展出，前財經女主播是幕後推手
曾是財經主播暨主持人的呂若潔，在因緣際會下搖身成為推廣不丹當代藝術的推手，籌辦台灣首見的不丹當代藝術展《行雲鎏光》，展出 30 幅由藝術家 Asha Kama 以佛教寓意中，象徵永恆的金色為靈感創作的全新作品，於 3/23～5/20 於昇恆昌內湖旗艦店文化廣場展出。
那些年我跟過的老闆：個性海派的演講高手，拉丁天王卡洛斯
成為全球產品線的CEO，等於進了公司未來總裁的選秀會，當然都不是省油的燈。業務能力強是必備條件，能言善道當然也是基本要求之一。基本上這些CEO級的大佬，每個都有即席演講數小時，在台上談笑風生、而台下沒有人會打瞌睡的本事。但如果這幾個演講高手來一次同場競技的話，我可以打賭，冠軍一定非卡洛斯莫屬。
身為女性，在創業的路上能得到什麼好處？
女性選擇創業本就是少數，所以「minority」放大議題才能顯得出社會有足夠的重視。事實上在商場上是強強聯手的世界，不論男生女生，你實力夠了，才能贏的尊重。
智慧城市前哨戰，資策會打造健康科技產業整合平台
『2019馨生活健康科技服務推動聯盟』由財團法人資訊工業策進會數位服務創新研究所發動，響應2019智慧城市展的展開，於2019年3月25日下午兩點，邀請臺灣健康科技產業代表、國內外產官學研界人士蒞臨會場，除公布馨生活聯盟各項跨界產業資源，活動中更以全民皆需「長期」關心的健康議題，結合我國現有科技應用技術範疇、數據預防追蹤等解決方式，進行高峰討論。
《選3哲學》：「無法兼顧」是負面詞，但我卻認為它是成功與快樂的關鍵
我不否認偶爾一兩天你可以五項都做到，但是長期來說，這樣真的不能永續。如果你試圖把五件事都做好做滿，那就是走向耗竭。你沒有辦法維持在高功能狀態把五項都做到最好。家庭、朋友、工作、睡眠、運動，每天都碰一下，當然做得到。但是，樣樣通就樣樣鬆，就算只有一天達到五項滿貫，這表示每一項都不夠有深度。
《不用好口才，也能聰明回話》：懂得看「名片」不怕冷場沒話題
我曾經遇過在交換名片後，一邊拿著我的名片折來折去、一邊說話的人。由於是工作，我若無其事地跟對方繼續交談、合作。但說真的，像這樣的人我絕對不會想介紹給其他人。
海外旅行盡情大快朵頤、暢快玩樂，都靠「它」來幫
「快快樂樂出門，平平安安回家」看來是句溫馨提醒，但面對異地旅行各種可能的突發狀況，才會突然面臨該怎麼處理？保險會不會理賠？理賠金額多少？理賠所需文件？選擇一份真正站在消費者立場所考量的旅遊綜合險，才是身為聰明旅行家的明智選擇。
《不用好口才，也能聰明回話》：30秒陌生變熟絡的殺手級「萬用招呼語」
「這個時期，你們都那麼忙嗎？」只要活用上面這個簡單的問題，無論對象是誰，你都可以很有效地捧高對方。由於這個問題讓人很容易回答，因此往往都能順利地展開下一個話題，可說是效率非常高的Killer Question，希望你務必嘗試看看。
《掙脫瞎忙的鳥日子》：為什麼你工時長，工作經驗卻不豐富？
許多人就和老王一樣，以為自己很認真地在工作，兢兢業業了幾年或者十幾年，其實，這只是拿時間在堆工作年限而已，只能代表你工作的時間很長，但不一定代表你的經驗和工作時間成正比。
用物聯網提升企業生產力，加速實現智慧製造
智慧製造時代，整合物聯網設備與微軟 Azure Sphere 服務，可以預測故障、加速維修，改善生產流程，提升獲利率。
百忙之中見人品：在職場上「主動伸出援手」才令人印象深刻
讓人覺得好商量與不好商量的人，兩者之間最大的差異在於忙碌時的反應與態度。一旦工作忙碌，很多人就會無視周遭人的存在，陷入獨自工作的狀態！
「你想解決什麼，為什麼可以解決」，是創業者最重要也最不能忘的自我提問
新創團隊最容易犯的第一個錯誤，就是沒想清楚「新創事業的價值主張」，亦即沒想清楚「我要解決什麼問題，為什麼這個問題我可以解決」。如何透過價值主張，或是「商業模式九宮格」的思考，讓創業路途走的更順利？我們訪問到資誠PwC Taiwan資深創業創新顧問白淵凱，聽聽他的看法。
不可忽視的「小人脈」：身邊的人，比空氣還重要
工作是受到很多人的協助才能夠順利完成。就算眼裡能夠看到主管、前輩、往來廠商的聯絡人，但是能夠確實想到總務部同仁、部門同事或是後輩的人又有多少呢？別說是重視這些後勤同仁了，我覺得輕視他們的人反而還比較多。但是，其實應該要重視那些通常被我們視而不見的人。