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無薪假

無薪假(No-pay leave or furlough)又稱減班休息。 --來自 維基百科


最新文章

2023/09/07 | 中央通訊社(Central News Agency)

人力銀行調查:7成5上班族薪資停滯,不滿意待遇達9成創新高

1111人力銀行今天發布「2023上班族加薪現況調查」表示,有高達9成上班族不滿意目前的薪資待遇,創下近5年新高;更有7成5受訪者直言,今年薪水完全停滯不動,僅2成5有被加薪,平均增加新台幣2117元。

2023/07/26 | 518職場熊報

颱風假未納入《勞基法》,那麼當縣市首長宣布放假,老闆還能要求我去上班嗎?

7、8、9月颱風季即將來臨,即便台灣已經3年沒有颱風直接登陸,但擦邊球時常也能帶來不小的風雨,當地方縣市政府宣布颱風假時,老闆還能要求我到班出勤嗎?如果我不出勤,又會有甚麼勞資問題呢?

2023/07/12 | 圖發事件

【圖表】失業率創2001年以來新低,無薪假人數創三年新高

行政院公布最新失業率數字,創23年來新低,你是否有感覺工作選擇變多呢?我們回顧過去23年來台灣失業率變化,發現近年除了受疫情影響以外,失業率整體確實呈現下滑趨勢,這是因為就業環境穩定、還是缺工因素所致?還有哪些隱憂?讓我們一起來看看。

2023/07/12 | 圖發事件

【圖表】失業率創2001年以來新低,無薪假人數創三年新高

行政院公布最新失業率數字,創23年來新低,你是否有感覺工作選擇變多呢?我們回顧過去23年來台灣失業率變化,發現近年除了受疫情影響以外,失業率整體確實呈現下滑趨勢,這是因為就業環境穩定、還是缺工因素所致?還有哪些隱憂?讓我們一起來看看。

2023/05/01 | 中央通訊社(Central News Agency)

立委范雲籲正視「助人工作者」勞動3大困境,提出3大解方;無薪假增861人,支援服務業、製造業較多

范雲表示,平日犧牲奉獻,關照國人身心健康的助人工作者,現在面臨「低薪高工時,沒有加班費」、「每年重簽約,年資沒保障」,及「人力缺口大,流動率高漲」3大困境。她也提出3大解方,一、要求政府提出公部門及政府外包案的助人工作者整體調薪方案;二、保障年資積累、鼓勵留任久任;三、盤點現行助人工作者相關法規中的人力比規定並檢討調整。

2022/12/28 | 莊貿捷

12月消費者信心指數悲觀,景氣燈號4年來首度轉藍,明年上半年恐怕更多無薪假、裁員

民眾對未來景氣沒有信心,國發會發布氣燈號,已經正式由黃藍燈轉成「藍色」,顯示生產面、信心面和金融面等各面指標轉於疲弱,呼籲民眾要「密切關注經濟後續發展」。

2022/09/23 | 莊貿捷

製造業「旺季不旺」:新登記求才人數驟減3成,重災區記憶體、面板等電子零組件業腰斬

高通膨仍成為全球各國首要問題,製造業本該進入傳統旺季,卻呈現「旺季不旺」的情況,今(2022)年8月製造業新登記求才人數年減28.9%,其中又以電子零組件業衰退最為嚴重,與去(2021)年同期相比更直接腰斬,大減52%

2022/08/25 | 莊貿捷

繼面板業後,工具機、鋼鐵業也「鼓勵休假」:台灣7月外銷訂單意外翻黑,已有近2萬人放無薪假

數月前面板業者先停招減班因應景氣變化,近日又傳工具機、鋼鐵業開始鼓勵員工休假。根據勞動部統計,近1週通報無薪假企業增加44家、718人,總數逼近2萬。

2022/06/13 | 518職場熊報

企業放無薪假須遵守三大原則:「減班休息」期間,勞保、健保、勞退該如何投保、提撥?

疫情期間許多產業都遭受衝擊,原先因外國觀光客進不來的旅遊業,現在又因國內疫情爆發而失去國旅客,再度受到重擊,因此許多旅宿業者都開始放起無薪假,藉由減少人事支出來撐過這段艱苦時光,但要員工共體時艱的同時,本文也整理無薪假3要點來避免雇主觸法。

2022/06/09 | 518職場熊報

勞動部推出紓困補助三方案,無薪假、減班勞工最高可領26萬元

隨著疫情擴大衝擊各行各業,許多人都因為公司業務量減少而被迫減班、放無薪假,生活條件面臨嚴苛挑戰。勞動部因此針對工作量減少的勞工推出三個補貼方案,希望透過補貼、輔導、派工,協助度過這個艱難時期。

2021/10/04 | 518職場熊報

積一堆特休假該如何處理?無薪假如何結算折現?一次看懂特休結清與換錢算法

這篇整理了三個關於特休結算的重點,說明未休完特休該如何結清,以及實施無薪假的雇主、人資們要特別留意是否少算薪水,以免影響員工的權益。

2021/09/16 | 讀者太太Mrs Reader

強森自打臉「漲健保費」,最近英國常出現「左派減稅,右派加稅」的狀況

英國解封不到兩個月,政府就宣布增稅,到底是疫情期間政府借錢太多使然?還是政府不願錯失「疫情後」這個增稅的「大好時機」?看看英國的情況,也思考一下你身處的國家,在後疫情時代會有哪些「還債」的財政措施。

2021/08/16 | 518職場熊報

雇主強迫員工「留職停薪」是否違法?和「無薪假」又有什麼不同?

強迫員工留職停薪的做法是否合法?如果是員工主動提出、雙方同意可以嗎?留停期間可以繼續加保勞健保嗎?以下介紹留職停薪的申請條件、種類,以及勞健保的相關規定。

2021/05/28 | 518職場熊報

公司因疫情停業或減班,勞工如何確保自身薪資與休假權益?

如果你也是受疫情波及而須暫時在家休息的勞工,該如何爭取自己的薪資和休假權益?可以根據以下三種狀況來對照公司狀況,檢視自己的薪資和休假是否被吃掉了。

2021/05/25 | TNL 編輯

疫情衝擊餐飲業營收跌7成、無薪假尚未激增,經濟部爭取400億紓困補助內需產業

內需衝擊大,經濟部盤點後已針對餐飲、零售、娛樂等商業服務業匡列預算,補助資格將是單月或2個月業績較2019衰退達50%以上的業者,補助時程為第2季至第4季,但會視疫情發展而定,每季公告申請標準。

2021/05/17 | 李秉芳

學校停課、家長兩難,立委提案用紓困預算增訂「防疫照顧假津貼」

此次疫情嚴峻,雙北地區學校停課,然而許多勞工有照顧子女的需求同時,又擔心經濟問題。多位立委提出應給請假的家長一些津貼。