玻璃天花板

學姊明明成績優秀，也具有書處理等求職必備的執照，就讀的科系更是受業界青睞的管理學系，她卻認為自己可能連個不確定發不發得出薪水的小公司都進不去。「妳看那些回來做求職說明會的前輩幾乎都是學長，有看到幾個學姊？」

大家好像總是以為，只要高階經理群中有女性，這個職場就可以表示「這扇『高階經理』的門已為女性敞開，所以這個職場對女性很友善」，甚至公司就可以宣稱自己十分性別友善。暫且不論真正跨越這扇門的女性其實少得可憐，從來沒人想過，女性在好不容易攀上這扇門之後，還必須面臨另一種更無形的壓迫。

今年登上「百大女性」名單中東亞唯二的入選者，包含以脫口秀節目《金星秀》廣為人熟悉的中國變性舞蹈家金星，以及在尼泊爾推廣婦女衛教的台灣女孩林念慈。

蘇西說父母從小對她和對其他男孩沒有什麼區別，要求她和男生做一樣的事，「如果你總是談論男女區別，你會很難前進。」

如果美國的總統當選是因為他做出一些荒謬、出格的事，那所有的意見都沒效。所以我們可以釋放內在的小賤人，去敲敲後門，是時候讓我們證明自己了。

婚姻如果沒有放這麼多感情的話，公事公辦一點，是不是就可以放棄很多堅持，避免摩擦？少了爭吵只擷取愛情甜蜜的另類婚姻公式，或許就是這部片火紅的原因吧。

希拉蕊寄語民主黨的未來，「我知道我們還未能打破那最高最堅硬的天花板，但我相信有一天有一個人會做得到，希望那日子來得比我們想像的早。」

作為一個國家治理者，就該具有當今社會整體發展格局的高度，那既是人權的、也是性別的，更是多元異質、階級與族群的差異政治。

受到壓迫的女權與男女不平等仍是印度未來要持續衝撞的阻力，然而這個問題就如同印度的強暴問題一樣，是一個非單一因素造成的現象。

飽受肩傷所苦的美女網球名將莎拉波娃一度被以為要宣布退出網壇，結果是告訴大家她服用了10年的藥今年變禁藥，但她沒注意到這個改變。BMW百年慶祝典禮上宣佈自駕概念車，自駕車儼然成為汽車業的下個趨勢，不過美國駕駛人中有四分之三很怕開自駕車。《經濟學人》的「玻璃天花板指數」出爐，日本、南韓吊車尾。

看到同胞能在競爭如此激烈的世界舞台上發光發熱，也引起印度民眾極大的關注；畢竟印度直到近年來仍與貧困畫上等號，如今卻成為國際人才的搖籃，無疑是國家的驕傲

我們必須不刻意為了保護孩子，而不讓他們知道歧視與偏見的醜惡。「為什麼偏見不會消失，還世代相傳，正是我們什麼都不說。」

國研院政策中心建議，台灣可借鏡日本安倍政府的「女性經濟學」，提供育兒和老年照護、彈性的上下班制度、提升女性管理階級佔比等，給予女性更高的就業誘因。

瑞典的父母沒有我們習慣的性別角色：「誰應該做什麼」這個不尊重個體性的闡述。而這樣的觀念，可以透過家庭生活，得以實踐並且傳遞給孩子們。因此，瑞典的爸媽總是習慣讓孩子盡情地體驗不同的生活瑣事，尊重小孩去選擇自己喜歡且拿手的事情，並透過約定的形式，讓子女們養成做家事的習慣，了解一個家庭需要仰賴所有成員平等投入；而等他們長大了以後，便會將這種互相幫助、重視個體性、講求平等的家庭觀念繼續傳遞下去。

這些消失的女性面孔及女性聲音，希望凸顯的就是現代社會對女性議題和性別不平等的漠視。「Not There」很快地就吸引了全球民眾的注意。

「她當時根本應該閉嘴讓我們性侵。這樣大家『用完她』就會放她下車，只會去打那個男孩。（we would have dropped her off after ‘doing her’ and only hit the boy.）」