2023/06/22 |
《只要改變5%，生活就有全新的可能》：我漸漸原諒了之前持續許多年，那個鹹魚又迷茫的自己
知名心理學家李松蔚收錄44個故事案例，談論很多人在真實生活中遇到的問題，像是對自我的不滿、原生家庭的痛苦、夫妻關係的煩惱、工作與生活的矛盾等等。作者請個案在未來一周內，嘗試一個沒有試過的行動，嘗試5%的新可能，然後將結果回饋給他。新的行動帶來了新的經驗，而當新的經驗打破慣性的時候，改變就一步一步地發生了。
2023/03/27 |
《人脈風格》：一句惡意評論，便足以毀掉整個工作團隊的心理安全感
你提出一個新主意，有人回「老實說，那根本不管用。」你可能會在開完會後很久一直想著這件事，在腦海中重演這段對話，說著你希望當時有說的話，或者想著其中一名團隊成員真是個混蛋。下次你或許會再三猶豫要不要提出建議，其他團隊成員也會這樣。團隊的心理安全感已遭受重創。
TNL+ 2023/02/17 |
「政」撼彈！蘇格蘭首席部長史特金無預警請辭，獨立公投與跨性別政策成未竟之業
愛丁堡大學領土政治學教授麥克文（Nicola McEwen）對此表示，雖然史特金的國際形象十分傑出，但在經過數次爭議事件後，她明顯已經變成了象徵分裂的政治人物。「人民後續開始意識到，史特金或許不是那名能夠引領大家通往下一階段的人物。」
2023/02/16 |
《禮貌的力量》：壓力比你想得更要命，無禮言行會讓公司付出沉重代價
財星全球前1000大公司的管理者與執行人員，上班時要花13％的時間調解員工關係，以及收拾無禮言行搞出的爛攤子。也就是說，這些時間根本沒有被用在主要業務上，如策略發想、培養客戶，或是輔導員工等。萬一公司必須聘請顧問或律師來解決問題，成本更是會直衝天際。
2023/01/19 |
紐西蘭總理阿爾登無預警辭職，並說很期待帶女兒去上小學、與伴侶完成終身大事
紐西蘭總理阿爾登（Jacinda Ardern）今天無預警宣布將於2月卸下總理職務。反對派國家黨黨魁盧克森說：「我謹代表國家黨，謝謝總理阿爾登對紐西蘭所做的貢獻。她為這份勞心費神的工作付出了一切，我祝福她和她的家人未來一切都好。」
