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2019/06/15 | 蕭雲
警察總部食堂經理因612辭職 寧賠一個月人工即走
6月12日,警察總部食堂經理Ricky眼見警方放催淚彈、揮棍開槍的行徑,覺得自己是幫兇,毅然請辭。
2018/10/08 | 李秉芳
詹順貴在觀塘案環評前「請假變請辭」,環保署長:他不顧我死活
面對副署長下台,環保署長李應元表示,觀塘案環評歷經一年半的時間,他認為就實質面、程序面,詹順貴應該都可以接受,對「好兄弟」從請假變成請辭,實在是「沒有必要」,他也認為,在這種時候請辭,不顧他的死活,是不顧江湖道義的行為。
2019/05/28 | 精選轉載
【插畫】台灣慣老闆幹話大賽現在開始!
加班不該是常態、公司不是你家、留不住人是企業的問題,但許多慣老闆的所作所為和口頭「幹話」,不但扼殺了新鮮人的夢想,更殘害了整個世代的肝細胞。
2018/12/02 | 讀者投書
該離職還是再撐一下?利用「積木法」判斷現在的工作是否適合你
所謂當局者迷,當我們在沼澤之中,很難看清到底該如何做決定,我建議你試試看將自己的擔憂與考量視覺化,這樣有助於你釐清目前缺乏的是哪一部份,也可以幫助你知道什麼對你而言是最重要的foundation,什麼又是沒有那麼重要、可以咬牙忍受的?
2019/08/12 | 李秉芳
辭去時代力量黨主席, 邱顯智:林昶佐退黨及高潞除名,他應負「政治責任」
自2月至今,邱顯智的這條時力黨主席走得相當顛簸,面對創黨同志出走,黨內立委送交紀律委員會,他認為該扛起政治責任。
2019/01/18 | 精選轉載
「好想走人!」離職之前,別忘了評估自己的心理準備度
年關前後熱門的轉職議題,其實是每個人回歸自己向內的省思,不管最後是否能付諸行動,都是個重新認識自己,重新做決定的好機會。
2019/01/03 | 精選書摘
《如何循序漸進撐起自己的野心》:看到的都是光鮮,看不到的都是坑爹
有一句話是這麼說的:「任何一份多麼喜歡的工作,都有幾次想要辭職的衝動;任何兩個多麼恩愛的人,都有幾次過不下去的瞬間。」真的,看到的都是光鮮,看不到的都是坑爹。
2019/10/24 | 精選書摘
《解開照護枷鎖》:「為了照顧雙親考慮離職」的人請三思
根據勞動部推估統計,臺灣每年約有13餘萬人因為照顧雙親而離職,殊不知在專家眼中「因為照顧而離職」是具有風險的。
2018/10/05 | 孫婕
辦公室求生指南:對抗「職場霸凌」作戰計劃
碰上辦公室的惡霸──可能是主管、可能是明星員工、可能是「皇親國戚」、可能是見慣風浪的「老鳥」時,你該怎麼辦?
2018/11/20 | 精選書摘
《職場零混蛋求生術》:小心在道別時「過河拆橋」的風險
如果你對邪惡組織、老闆和同事心懷怒氣,可能會很想用快速且激烈的手段離職。但是一定要非常謹慎:這樣的衝動之所以危險,是因為如果你這麼做,可能也會刺激到某些握有權勢的惡意之人,要你事後付出代價。
2019/03/26 | 精選書摘
《三十歲的反擊》小說選摘:那個使我感到痛苦的人,曾經教會了我憤怒和絕望
大多數的人際關係都會在時間的洪流中被稀釋掉。但是,我們有時候也會很偶然地見到某個以為永遠不會再見到的人。那個使我感到痛苦的人,存在於模糊的記憶中,曾經教會了我憤怒和絕望。
2019/01/18 | 精選轉載
「好想走人!」離職之前,別忘了評估自己的心理準備度
年關前後熱門的轉職議題,其實是每個人回歸自己向內的省思,不管最後是否能付諸行動,都是個重新認識自己,重新做決定的好機會。
2018/11/19 | 精選書摘
《職場零混蛋求生術》:小心在道別時「過河拆橋」的風險
如果你對邪惡組織、老闆和同事心懷怒氣,可能會很想用快速且激烈的手段離職。但是一定要非常謹慎:這樣的衝動之所以危險,是因為如果你這麼做,可能也會刺激到某些握有權勢的惡意之人,要你事後付出代價。
2017/11/20 | 周雪君
離開比留下困難?津巴布韋總統認錯但不辭職
津巴布韋總統穆加貝不辭職,預期執政黨將展開彈劾程序。
2018/05/30 | 精選書摘
想創立副業卻不知從何下手?教你一套屢試不爽的「技術淬鍊公式」
我們甚少花時間注意自己的成就和能力,但若想要創立成功的副業,就必須了解自己的優勢。用心發掘所有讓你有所成就、解決問題的能力吧!
好累啊不想上班!為什麼會發生「職業倦怠」?
很多人以為薪資福利給得好就可以留住人,但是仔細留意職場動態,不難發現,有些人寧可選擇薪資待遇稍差的地方去工作。為什麼會出現這樣的現象?