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2019/03/02 | 精選書摘
《AIQ》:在個別病人數據分析上,大多數醫院根本沒人在掌控方向盤
這是檢查清單固有的設計特點,致使醫生的注意力集中在眼前的細節。但是在這個世界上,最重大和昂貴的醫療問題往往是長年累積的慢性疾病,於是這個特點看起來倒像是瑕疵了。
2017/08/17 | 潘柏翰
過去醫師被認為是高收入專業工作者,為何近年開始爭取勞動權益?
國家在未來若不積極地改善日益失衡的醫療體系,以及醫師過勞現象,醫師們身為勞工的意識將會愈來愈強,組織工會以捍衛勞動權益的情形將會是未來的趨勢。
2016/12/01 | 陳豐偉
健保詐領案數字「創新高」?珍惜台灣健保,不要彼此相害
只要有誘因,就會有人想鑽漏洞,但如果以民眾的角度來分析,台灣健保保費低、負擔低、品質好、詐欺程度遠低於美國;這樣的健保,台灣媒體卻每年都要強調一次「詐領金額破億、創新高」,醫療人員覺得自己辛苦付出,卻每年都要承受一次有苦難言的打擊。
醫師納入勞基法,然後呢?不解決根本問題,勞基法對台灣醫療制度無異於一場災難
衛福部長林奏延表態,將在109年1月1日前將全體受僱醫師納入勞基法。然而縮短醫師工時,勢必翻轉醫療體系既有工作秩序、衝擊醫學教育制度,同時民眾之就醫習慣也需調整。如果放任老問題持續,勞基法對台灣醫療制度又將是一場無益的災難。
2016/04/09 | 林佳賢
你知道哪科住院醫師工作最「操」嗎?1張圖表帶你看醫師過勞問題
近年來年輕醫師猝死新聞頻傳,使實習、住院醫師過勞問題受到關注。你知道哪一科的住院醫師工作最「操」嗎?我們利用衛生福利部的103年教學醫院住院醫師值勤時數資訊調查,看看各科的住院醫師工時到底有多長。
2016/03/30 | 精選轉載
檢視這五個環節後不禁要問:當今台灣醫院評鑑真能保證好的醫療品質嗎?
從主管醫院評鑑的醫策會在一開始成立的宗旨、營運的財源、醫院評鑑與健保給付額度的關係、一路到權責監督,以及醫院評鑑到底該評鑑什麼,柯紹華醫師清楚闡述,並且提出建議做法,希望新政府能夠促成台灣的醫療體系的改變。
柯市長找秘書》或許該找的不是「一個能存活下來的人」
簡單來說,首長的秘書有這三種... 建議柯市長在一開始對外招募人選的時候,就可以講清楚除了「香蕉」外,他願意開得起多好的「福利」給願意進入市政府為民服務的有志之士。如果柯市長想找的真的是人才,我不認為柯市長找不到。
2014/11/29 | Zou Chi
從生死裡看見眾生,柯文哲:「醫師只是生命花園的園丁,有時反而是花草的枯榮渡化了我們。」
醫學的極限、生死的意義,是每個醫者不斷在探找的問題。讓柯文哲與你分享他在與生命相處的過程裡,從科技中體會到的人性。