《如何讓人信任你》：一個小動作，就能創造出「性、肯定和搖滾反應」
在醫療照護的創新時代，許多人都尋求快速治療。新世代的緩和療法，確實能幫助某些有明顯情緒障礙的人平靜下來、控制憂鬱並改善關係。但是，我在這個領域的研究讓我深信，想要控制信任的化學反應，最好的方法不是透過醫藥，而是行為調整。
看好台灣發展區塊鏈金融科技潛力 香港商互匯環球科技正式落地台灣
香港商互匯環球科技 ThreeTrader 在2017年於香港上市，於2018年正式落地台灣，看好台灣金融科技市場，致力翻轉大眾對於區塊鏈的認知，推出金融科技相關服務與工具，積極實踐科技共享價值。
柯文哲今天的處境，不是簡單幾句「兩岸一家親」所造成的
柯文哲是個有領袖魅力的人，他是醫生，有積極進步的想法，對許多行政庶務相當務實，當然可以吸引大家的目光，但是柯文哲是不是一個有領導力的人，大家心中就各有一把尺了。
嚴選日本銷售12年髮品 「綺麗製作所」打造獨特日式時尚美學
在日本美容美髮領域擁有40經驗的M&HS集團與日本醫療假髮領導品牌SVENSON合作，推出頭皮敏感型、甚至是癌症病友、孕婦都適用的天然洗護產品和醫療假髮，透過「綺麗製作所」線上商城品牌成為海外市場的第一步，致力於幫擁有「頂上」困擾的台灣人，重拾美麗、自信。
【青春還鄉】從鄉土滋養的初心：許又仁持續深耕的永續農業藍圖
許又仁與沃畝夥伴的目標，是透過「搖籃到搖籃」的永續農業來解決人與環境的衝突。原因很簡單——覺得這件事重要，才會讓它發生。
《資治通鑑》大講堂：韓信將兵、垓下之圍和劉邦的領導力
司馬遷、司馬光都總結項羽的失敗，是因為不懂政治，他放逐義帝自立為霸主，他在制度建設上，不借鑑前人的經驗，奮其私智，創制了一套前無古人、後無來者的制度。因此項羽的死很悲壯，具有美學意義，審美意義。但是從現實操作和領導人物的素質講，項羽的做法還是不能肯定。
「家人」與「夢想」，就是白鬍子海賊團與草帽海賊團的最大差異
白鬍子所率領的海賊團是一個模擬的家族結構，其夥伴是由類似的成員建立起來的。或許是因為白鬍子的夢想是「擁有家人」吧。而贊同白鬍子夢想的人們雖說是海賊，卻依然憧憬著家人的關係。草帽一行人的成員卻發展出多樣性。另外，夥伴們對於白鬍子與魯夫信賴的根據也有差異。
O2O喊半天沒人理？看看他們怎麼把它用在行銷與學習上
O2O模式或行銷已經喊了多年，但好的行銷案例至今仍有限，原來，O2O行銷的本質仍是服務，而服務的核心則是「體驗」以及「延續」，如何結合兩者創造出非凡價值，更是當今重要的課題之一。
恆毅力＋韌性造就出「向前反彈」的力道，讓你的狀態比之前更好
顯然你無法控制大環境的遭遇，但你還是可以掌控自己的人生。在面對新的挑戰時，或者應對衝突或危機時，查明哪些因素你可以左右，哪些不行。想出一些可以正面影響結果的方法。
【青春還鄉】讓青年有根，他們就不會「漂」—張孟訓與芥菜種給宜蘭青年紮根
人口僅4萬出頭的宜蘭縣蘇澳鄉，是僅次於三星鄉，全宜蘭第二老的鄉鎮。當青年人口不斷外流、獨留老幼的蘇澳鄉，有機會終結凋零頹敗的走向嗎？一個返鄉青年張孟訓，正用著「教育」挹注翻轉能量，破除在地青年對鄉鎮的舊有印象，讓北漂不再是唯一選擇。
當30歲小主管領導50歲資深部屬：讓人心服口服的三個心法
隨著千禧世代的崛起，因為他們從小接受網路的薰陶，很習慣運用網路吸收新知，所以能夠藉此彌補經驗上的不足，培養相關能力，因此常會見到年輕人被升官，需要帶領一群較為年長部屬的狀況，而這會讓資深員工憤憤不平，也讓年輕主管面臨相當多領導上的困難。
【圖解】新世代的對症下藥，就是用更精準的方式對抗癌症
如果不幸罹患癌症，在治療前若能先藉由全方位基因檢測掌握病情、輔助醫師判斷更為精準的治療方式，就能節省不必要的金錢和時間。
這四種不同特質的領導人，讓你秒懂「好」與「優秀」的差異
簡而言之，領導者就是一個能夠在員工、顧客及廠商之間驅動良好商業結果的能力者。是一個團隊當中最有影響力的人物，卻也是最難找的人才。
管理者該知道的事：在「靠北」部屬表現差之前，先想想你是否有給他們足夠資訊
在主管及部屬雙方認知不同的情況下，誤會與衝突自然容易發生。但其實這些狀況，只要主管能夠更準確、有效地向部屬傳達對工作的期待，往往就能夠解決問題。
在Walmart當約聘學到的5個教訓：別忠誠埋頭苦幹的以為，只要我努力......
當時我在還沒做完約時有拿到uber的面試，但我忠誠又沒腦地想說只要我努力，walmart會自動生個缺給我。現在回想起來...
專訪交大新創團隊creDa：站在巨人的肩膀，往對的道路加速前進
creDa是一個十分年輕的新創團隊，從2018年參與Audi Innovation Award，再到Audi MQ! Innovation Summit及Meet Taipei，透過與國際企業的意見交流，creDa擁有了更為寬廣的視野、積蓄能量並快速成長茁壯。
最強戰士的「攻勢思考」：打破這六個規格讓你邁向成功
你是否厭倦了不斷重新改寫和包裝的老套自我成長與領導力資訊？讓海豹部隊前指揮官，融合東西方的戰術和兵法，教你地表最強
的心智鍛鍊法。