這四個全世界最棒的公司，如何幫助員工面對未來的挑戰
這些百大企業在創造敏捷、適應力極高的全球性組織表現傑出，分析他們的培訓計畫之後，可發現專業發展是他們和其他公司最不一樣的地方。以下四間公司在全球極具地位並極力激發企業人才的潛能。
讓孩子長出他們最獨特的模樣—常春藤名校教授三寶媽，許雅寧的快樂教養術
哥倫比亞大學雙語教育博士、同時也是三個孩子母親的親子作家許雅寧，認為唯有快樂的學習才是有效的學習。身為父母該怎麼提供好的工具與環境，讓孩子自然而然擁抱學習？
自己可以隨意選門牌號碼、刷卡要看天氣：面對菲律賓宿霧的混亂，我從難以理解到樂觀的聳聳肩
在菲律賓短短一周的時間，我從一個處處不可思議的外來者，變成像生活在當地的人一樣。遇到再多無法理解的混亂，就是笑一笑，聳聳肩，說：「這就是菲律賓。」